安徽:绩溪县人社局多措并举开展专项检查为职工权益保驾护航 2018-10-13
无忧保劳工保障早报:为深入贯彻落实《劳动法》、《社会保险法》等法律法规,规范用人单位用工行为,切实维护职工合法权益,促进劳动关系和谐,7月10日至7月31日,绩溪县人社局在全县范围内组织开展了用人
保你社保不断缴
0571-22931819
无忧保劳工保障早报:为深入贯彻落实《劳动法》、《社会保险法》等法律法规,规范用人单位用工行为,切实维护职工合法权益,促进劳动关系和谐,7月10日至7月31日,绩溪县人社局在全县范围内组织开展了用人
无忧保劳工保障早报:加班和加点的区别加班和加点,都属于劳动法所界定的“延长工作时间”。《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定:“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四
无忧保劳工保障早报:近年来,甘州区劳动人事争议仲裁院按照“预防为主、基层为主、调解为主”的方针和服务窗口前移、工作重心下移的原则,不断健全完善劳动争议多元处理机制,最大限度地把矛盾纠纷解决在基层和
无忧保劳工保障早报:劳动者加班加点的工资支付标准根据《劳动法》第44条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间
无忧保劳工保障早报:为进一步保障农民工劳动报酬权益,敦化市政府制定了《敦化市解决农民工工资拖欠长效机制责任书》,并在召开的年中会议上与全市18个责任单位分别签署,进一步强化责任担当,以此做为维护农
无忧保劳工保障早报:法定假日加班费是多少工资法定假日加班费为三倍工资国庆假期,不少行业的员工需要加班,加班费到底该怎么算?据了解,按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当支付工资,即
无忧保劳工保障早报:今年以来,该市劳动保障监察工作紧紧围绕解决拖欠农民工工资问题为重心,不断加大欠薪案件查处查办力度,切实突出劳动监察效能,以建筑施工、加工制造、餐饮服务等行业和涉嫌拒不支付劳动报
无忧保劳工保障早报:国庆期间加班工资怎么算“节假日可领取三倍日工资,休息日可选择给予补休或双倍日工资。”国庆节10月1日、2日、3日当天加班,单位应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加