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河北省石家庄市广开“问”路促“计”效 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：近年来，河北省石家庄市人社局广开“问”路促“计”效，有效贯彻落实治欠保支三年行动计划。石家庄市问计企业，探索管理服务新模式。他们与4家工程建筑企业负责人召开座谈会，听取企业关于
社保资讯
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加班费的保护时效是多久，劳动者如何打赢加班费官司？ 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：加班费的保护时效是多久？一些劳动仲裁机构和法院均裁决劳动者只能追讨两年内的加班工资，认为超过两年部分已经失去时效。但对于加班工资，没有任何一部法律设定两年的保护时效。只有在劳动
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河南省漯河市规范建筑企业工资支付行为 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：日前，河南省漯河市人社局、城乡建设委员会两部门联合出台《建设领域农民工工资支付管理办法》，进一步规范了建筑企业工资支付行为，保障了建设领域农民工合法报酬权益。《办法》明确了责任
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职工可以拒绝加班吗，怎么计算职工加班加点的工资？ 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：职工可以拒绝加班吗用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时
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青海省治欠保支三年行动计划印发实施 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：近日，省解决企业拖欠工资问题工作领导小组印发了《青海省治欠保支三年行动计划》，提出以解决工程建设领域建筑欠薪问题为重点，用三年左右时间，形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格
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自愿加班能得加班工资吗，加班工资的支付标准是怎样的 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：自愿加班能得加班工资吗企业可以制订与国家法律不相抵触的加班制度，对符合加班制度的加班情况支付不低于法定标准的加班工资。可见，用人单位支付加班工资的前提是“用人单位根据实际需要安
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青海省2017年上半年劳动人事争议调解仲裁案件情况分析 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：今年上半年，全省各级调解仲裁机构坚持“预防为主、基层为主、调解为主”的工作方针，积极推进劳动人事争议调解和预防工作，加强劳动人事争议处理效能建设，依法依规处理劳动人事争议矛盾纠
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补休代替加班费合法吗，能否以奖金代替加班费？ 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：补休代替加班费合法吗？职工正常工作时间为每日工作8小时，每周工作40小时。《劳动法》规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资200%的工资报酬。由此可见，休息
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