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安徽灵璧：积极应对中秋国庆“两节”农民工讨薪潮 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：一是加强组织领导。县政府成立以分管领导为组长，县人社、住建、公安等9部门主要负责人为成员的农民工工资清欠工作领导小组。对欠薪案情复杂、金额大、人数多的案件落实“领导包案”、“挂
社保资讯
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用人单位如何合法安排加班，如何确定加班费的计算基数 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：用人单位如何合法安排加班用人单位因为工作需要，适当安排职工进行加班是符合法律规定的。加班不仅仅涉及加班工资的发放问题，而且有可能涉及其他问题。因此，企业对加班应当规定一个程序。
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河南省新密市部门联动打击拒不支付劳动报酬行为 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：近年来，新密市人社局联合公、检、法等机关，严厉打击拒不支付劳动报酬的违法犯罪行为。近日，在市人社局和公安局的连同协作下，欠薪逃匿2年之久的某炒鸡店负责人归案，并在人社局和公安局
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不定时工作制如何适用，不定时工作制有没有加班费？ 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：不定时工作制如何适用根据《劳动法》第三十九条规定：“企业因生产特点不能实行三十六条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法”。“其他工作和休息办法”具体是指“不定
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十九大前重庆市綦江区五措施处置民工讨薪问题 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：一是全面排查“摸底子”。从6月开始，集中排查可能因欠薪问题引发稳定事件的项目，共排查出奥园水晶城等8个问题项目，涉嫌拖欠民工工资7837万元、涉及6119人。二是明确职责“包案
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加班加点工资如何支付，加班加点争议如何处理？ 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：加班加点工资如何支付支付加班加点工资的标准是：安排劳动者延长工作时间的，支付不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的
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浅谈基层劳动保障服务平台问题与对策 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：随着人力资源和社会保障服务职能日益拓展、工作任务日益加重和服务对象不断扩大，基层劳动就业和社会保障服务平台工作日渐成为老百姓最关心的民生问题，基层平台对促进城乡就业再就业、建立
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哪些情形单位不能安排加班，哪些情形员工不得拒绝加班 2018-10-11
无忧保劳工保障早报：哪些情形单位不能安排加班用人单位如欲安排员工加班加点，必须征得企业的工会及员工本人的同意。除此以外，在一些特殊情况下，即使员工同意加班加点，用人单位也不可以安排员工延长工作时间
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