江苏:沭阳县人社局开展“进企业到工地 2018-10-06
无忧保劳工保障早报:为进一步深入贯彻落实党的十九大精神,优化服务水平,提升服务理念,沭阳县人社局劳动保障监察大队于近日开展“劳动保障法律进企业到工地”活动。在开展活动过程中,该局劳动保障监察大队所
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无忧保劳工保障早报:为进一步深入贯彻落实党的十九大精神,优化服务水平,提升服务理念,沭阳县人社局劳动保障监察大队于近日开展“劳动保障法律进企业到工地”活动。在开展活动过程中,该局劳动保障监察大队所
无忧保劳工保障早报:单位支付工资的时间根据《工资支付暂行规定》第7条的规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、
无忧保劳工保障早报:今年以来,江苏省沭阳县人社局劳动监察大队深入贯彻落实党的十九大精神,优化服务水平,提升服务理念,紧紧围绕“争先创优”为主题,推行三项举措,强化内部管理,规范执法行为,提高执法效
无忧保劳工保障早报:单位拖欠工资如何赔偿1、原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬
无忧保劳工保障早报:5月30日早,一通感谢电话打到了天柱县劳动保障监察大队办公室,四川籍农民工人赵某在电话里说:感谢你们帮我们讨回工资,现在我们已经坐上回家的车,谢谢你们!5月28日,赵某等4人向
无忧保劳工保障早报:单位如何支付员工工资工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定,以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。但依据法律、法规、规章的规定由用人单
无忧保劳工保障早报:2018年度,大武口区劳动保障监察机构按照“下移工作重心、延伸服务平台,探索多元解决”的工作思路,实行“零门槛、口袋式”的开展受理接待案件,在日常工作中,涉及到非劳动保障监察受
无忧保劳工保障早报:何时需要支付双倍工资?1、《劳动合同法》第82条第1款规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应向劳动者每月支付二倍的工资2、《中华人民共和国劳