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员工在业余时间兼职合法吗，小时工的工资该如何支付？ 2018-10-04
无忧保劳工保障早报：员工在业余时间兼职合法吗在业余时间决定做什么是劳动者的自由，但是根据劳动部办公厅《关于劳动争议受理问题的复函》 第二条规定的精神，劳动者在业余时间里受聘于其他企业、提供劳务并获
社保资讯
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公司拖欠工资怎么办，员工工资应由谁承担举证责任？ 2018-10-04
无忧保劳工保障早报：公司拖欠工资怎么办1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三
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晚婚婚假多少天,晚婚婚假是几天 2018-10-04
无忧保劳工保障早报：晚婚婚假多少天 结婚了以后当然都想去旅游放松，因为结婚是件人生大事值得欢喜。无论早婚晚婚都有婚假，人们肯定都想先知道婚假的期限，然后制定假期计划。那么晚婚的婚假有几天呢？下面就
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天津：全面推广应用“农民工实名盾”系统 2018-10-04
无忧保劳工保障早报：天津市在建设工程领域全面推广应用“农民工实名盾”系统。该系统通过互联网对接公安数据库，综合运用实名认证和人像识别技术，对农民工进行全程监管。农民工进入工地或撤场24小时内，通过
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最低工资不包括什么，最低工资制的适用范围是什么？ 2018-10-04
无忧保劳工保障早报：最低工资不包括什么下列各项不作为最低工资的组成部分：1、加班加点工资；2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；3、国家法律、法规和政策规定的劳动
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年假规定，带薪年假 2018-10-04
无忧保劳工保障早报：补偿和处罚标准 补偿和处罚标准那么，如果单位确因工作需要，经职工本人同意，不能安排职工年休假的，该怎么办？在这种情况下，单位除了应当支付职工正常工资福利待遇外，还应当每日按照该
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江苏省丹阳市积极推行“双随机一公开” 优化劳动监察服务 2018-10-04
无忧保劳工保障早报：为顺应政务信息化发展的客观要求，完善劳动监察事前监管，顺应社会发展的必然趋势，今年该市充分利用“互联网+书面审查”的模式，在全市开展2017年度劳动保障书面审查工作，今年共书面
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最低工资含加班工资吗，包吃住能不执行最低工资标准吗？ 2018-10-04
无忧保劳工保障早报：最低工资含加班工资吗加班加点工资是在法定标准工作时间以外劳动者所从事的劳动而支付的报酬，不属于最低工资。用人单位把职工的加班加点工资按最低工资支付，是对国家有关工资支付政策的错
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