工伤职工养老待遇将随政策调整

　　【摘要】职工养老保险是保障职工退休生活的基本保障，政府正不断完善这项政策。据悉，某市一至四级工伤职工养老可领取社保养老金。下面小编就为您讲述具体情况。

　　一至四级工伤职工基本养老保险缴费和待遇有了新的规定。昨日，市人力社保局和市财政局联合发布通知称，我市的一至四级工伤职工在领取伤残津贴期间，由用人单位缴纳基本养老保险费，达到法定退休年龄后可领取社保基本养老金。该规定从9月1日起执行。

　　养老保险费由用人单位缴纳
　　该通知针对的是我市用人单位的一至四级工伤职工（下称“工伤职工”），但不含一次性支付工伤待遇并终止了工伤关系的人员。
　　根据我市工伤保险实施办法规定，职工因工致残被鉴定为一至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。他们在领取伤残津贴期间，由用人单位缴纳基本养老保险费，申报缴费基数以工伤职工领取的伤残津贴为基数。
　　如果伤残津贴低于该单位职工同年度基本养老保险人均缴费基数的，需以该单位职工同年度基本养老保险人均缴费基数申报缴纳，单位缴费费率按照我市企业职工基本养老保险政策规定的当期单位缴费费率执行，工伤职工自愿缴纳基本养老保险个人缴费部分的，计入个人账户部分的金额，按我市企业职工基本养老保险政策规定的个人账户计入办法执行。

　　养老待遇将随政策调整
　　工伤职工达到法定退休年龄当月办理退休，经批准退休的人员从达到法定退休年龄的次月起停发伤残津贴，由社会保险经办机构发放基本养老金。其中，基本养老保险缴费年限达到15年及其以上的，按我市企业职工基本养老保险政策规定计算基本养老金，金额与领取的伤残津贴按就高原则确定，再加上个人账户养老金核定为其基本养老金；缴费年限不足15年的，以伤残津贴加个人账户养老金核定其基本养老金。
　　同时，工伤职工的基本养老金按我市基本养老保险政策进行待遇调整，调整后的基本养老金低于同期同等级工伤职工伤残津贴最低标准的，其基本养老金调整至同期同等级工伤职工伤残津贴最低标准。

　　无忧保提示：综上所述，我们可以知道，工伤职工的养老保险费由用人单位缴纳，其养老待遇将随政策调整。此外，一至四级工伤职工达到法定退休年龄后可领取社保基本养老金。