养老金上调细则：养老金上调要按工龄划分？养老金会上

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　　2017发布若干养老金上调细则，2017年养老金会上调多少颇受关注，从相关部门获悉，2017年我国企业退休人员的养老金水平初步确定还会继续上调，但目前来看，养老金上调的幅度尚未确定。各地方深市还需根据自身的财政支付能力、物价水平等影响因素综合考虑。

　　根据官方释放的信号，说明养老金逐步提高是肯定的，具体上调多少，还以人社部的官方文件为准。

　　之前有消息称退休养老金上调是按照工龄划分的，事业单位就是这样划分等级，也有说以年龄划分，网上说法不一，有地方官员建议，可以将更多人划为制度的“老人”假设以45划线。后入职的再按新制度，在职的可以将年龄划成缴费年龄。

　　对此，专家认为，未来可以根据工龄来进行改革，可以将工作30年为一个标准，超过的按原有制度，可以减少阻力、他觉得，为了避免新政导致退休待遇降低，国家可能同步出台相应的配套，对改革在职的可以给予政策倾斜。

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