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配偶无工作男方生育保险怎样报销
参加了生育保险的男职工的若配偶无工作单位，其配偶生育符合计划生育政策规定的，按照当地规定的生育医疗费标准的可享受50%享受生育补助金。 配偶无工作男方生育保险如何报销? 男职工参加生育保险，配偶无工作的，可由配偶户籍所在地村(居)民委员会开具无工作的证明，并持准生证、出生证明、病历(剖宫产的提供住院病历复印件)、发票等材料到所在地社保经办机构领取生育补助金，顺产报销1150元，剖宫产报销2150元。 男职工生育保险报销条件： ⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件; ⑵配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上; ⑶配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。 男职工陪产假多少天? 一般来说，相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定，具体要看各地方、各企业的实际操作。有的地方或企业就可以，有的就不行。以广东为例来说，男方看护假10天《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》(粤劳薪[1997]115号第六条规定：女职工生育，产假90天，其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天。领取《独生子女优待证》者增加产35天，产假期间给予男方看护假10天。更多热门文章推荐：1.2016年男女职工生育保险报销流程2.2016生育保险男的能报吗3.北京生育保险报销最新政策2015年4.男职工一次性生育津贴如何办理?5.男人的生育保险有什么用?6.你可能不知道的生育保险常识7.2015郑州生育保险报销指南8.男性的生育保险怎么报销9.男性生育保险的报销标准10.上海男职工生育保险报销条件
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