男性生育保险有什么用?男职工可享受多少天陪产假

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　　男性生育保险有什么用？男职工可享受多少天陪产假？下面由南方财富小编为您介绍。

　　男性的生育保险主要3个作用：

　　一、体现男女平等

　　男女都交生育保险，可体现男女平等，否则用人单位为了省钱可能会优先考虑男职工。

　　二、享受陪产假

　　配偶生育男职工可享受8—15天的陪产假，

　　三、给未交生育保险的配偶报销生育费用

　　这些费用包括：

　　1. 女性职工生育过程中部分产检费用;

　　2. 女性职工分娩住院期间的医疗费;

　　3. 女性职工产假期间的工资;

　　4. 女性职工因计划生育手术发生的医疗费用;

　　5. 女性职工因计划生育手术休假期间的工资收入;

　　6. 男性职工陪产假期间的工资收入。

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