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龙华分局自揭牌以来，积极开展“树新风 送清风”活动，致力打造窗口服务新秩序，树社保新形象。主要做法：（一）召开全体动员大会，深入领会窗口服务精神。6月初，钟锦泉局长主持召开全体人员业务工作部署大会，号召大家全面深入学习中央、省、市关于转作风有关文件精神，结合窗口服务工作，在分局队伍中有计划、分步骤地以科、站为单位开展以“树新风”为主题的转作风宣传教育实践活动和以“送清风”为主题的大厅清洁明亮工程。（二）参观学习借鉴经验，提升“软硬件”服务能力。由钟锦泉局长带队，组织窗口工作人员到新区及观澜行政服务大厅参观学习，并结合“树新风”转作风宣传教育实践活动和“送清风”大厅清洁明亮工程的要求，完善提升软硬件服务能力。一是建立严格的工作制度。实行全体工作人员挂牌上岗，统一服装，建立局领导及科、站长值班巡查制度，业务工作“AB角”制度，做到及时发现问题，尽快解决。二是优化办事环境。通过整合办事窗口、更换办事指南及温馨提示、建立上下岗桌面整理机制、调整等候区长椅间距、全天候提供饮用水及纸杯等措施，营造清净明洁的办事大厅。三是创新工作方法。一方面在大型企业开辟绿色通道。通过预约批量办理委托转保、批量受理信息变更、集中办理工伤、医疗待遇补偿业务等创新举措，建立了“员工企业经办人业务科室”的业务受理模式。另一方面统筹协调相关部门合力推进工作。联合新区下发社会保险（放心保）法律法规专项检查的通知，联合街道办事处及相关部门开展社保稽核专项检查，实现人员、行动联动的工作格局，促进工作效率实现最大化。（龙华分局吴健平 孙昊）
无忧保的快速发展，是中国3亿无法正常缴纳社保劳动力的迫切需求，也是政府的“互联网+人社”的一次大胆尝试。 小编有话说：谢谢这么优秀的你来看文章，有什么想对小编说的尽管来吧，大家的支持就是我们的动力，欢迎大家踊跃发表疑问，欢迎吐槽，社保生态圈群：248069515
