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无忧保医疗保险早报：重庆市合川区采取就失业动态监测和分析、加强政策宣传和业务指导、开展就业创业帮扶、积极落实帮扶政策等多项措施，深入开展去产能职工就业创业帮扶工作。
据了解，合川区认真做好就失业动态监测和分析，及时摸清全区20家过剩产能企业5518名职工情况，及时录入国家人力社保部化解过剩产能企业职工信息系统，按照安置职工的年龄、知识结构、劳动能力等情况建立了实名制帮扶台账，并进行动态更新。跟踪了解职工分流安置、再就业帮扶和就业创业情况等信息，开展有针对性的帮扶工作，及时更新系统内相关信息数据，积极提供翔实依据、决策参考。
同时，加强政策宣传和业务指导，成立人力社保、安监、经信委、发改、财政等成员单位组成的化解过剩产能工作小组，建立工作联席会议制度，深入20家去产能企业，开展政策宣传，指导企业制定完善职工安置方案、妥善处理劳动关系。20家企业均制定了化解过剩产能职工安置方案，按就业安置和一次性经济补偿安置两种方式进行分流安置。第一、二批关闭企业已妥善解决欠薪、赔付工伤待遇和欠缴社保资金等相关问题。
此外，开展就业创业帮扶活动，在区人力资源市场和三汇、清平等劳动就业社会保障中心，设立过剩产能企业职工就业创业服务窗口，制定一帮一就业援助计划，针对性地开展政策咨询、职业指导、就业信息、政策落实等就业服务，帮助其用足用活优惠政策。收集适合去产能职工就业的4912个岗位信息，举办5场去产能职工专场招聘会，有1207名过剩产能职工签订了意向性协议。实施托底帮扶，加大社区养老护理、卫生保洁等公益性岗位开发力度，安置就业困难的过剩产能职工92名。落实创业帮扶，依托5个创业孵化基地平台，为过剩产能职工自主创业者提供经营场地、创业指导和创业孵化政策扶持，降低其创业成本，减少其创业风险，切实做好去产能工作、积极助推发展。截止2017年3月，实现自主就业创业4659人，其中单位就业2915人，灵活就业1064人，其他680人。
今年以来，积极落实帮扶政策，截止2017年3月，全区共为5家煤矿企业发放稳岗补贴94.89万元，为1176名去产能职工发放失业金617万元，为2名去产能职工发放就业创业补贴2万元。组织1001名无技能过剩产能职工参加转岗或技能提升培训，提升再就业技能。组织15名创业能力较强的职工参加创业培训，大力扶持就业创业，积极落实税费减免、创业担保贷款、场地安排等政策支持。落实退养政策，对距法定退休年龄5年之内、再就业有困难的122名职工，采取等待退休方式，由企业一次性缴纳至法定退休年龄养老保险费、职工医疗保险费用和发放生活费，达到退休年龄时正式办理退休手续。
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