经常跳槽不如创业 - 中国王桂凤

无忧保职场指南早报：很多经理人在频繁的跳槽，表面原因主要有三：一是对工资待遇不满；二是对领导不满；三是对企业文化不满。但只要你自己仔细分析一下，就明白了，是不是自己太追求完美了？这可是创业成功的关键。与其经常跳槽，不如自己创业。创业了经营与管理都是自己说的算，想怎么样就怎么样。

全国十三五规划明确全民参保计划，将在2020年前基本实现。全民参保是政策指向也是新的市场空间，无忧保坚定信念承担起企业的社会责任，努力做国家全民参保计划的践行者。 小编有话说：谢谢这么优秀的你来看文章，有什么想对小编说的尽管来吧，大家的支持就是我们的动力，欢迎大家踊跃发表疑问，欢迎吐槽，社保生态圈群：248069515