创学：社会化教育现状及趋势

无忧保职场指南早报：创学：社会化教育现状及趋势

前言

最近，看到一些行业在移动网络快速发展中，产生了很多新的方式。之前电脑，移动电脑的普及和上网率还是不是很高。有大量的人是无法互联的，今天我在手机下载一个QQ软件，我发现下载量是15亿，这个非常惊人，估计的下载量也差不多。这意味着什么，意味着每个人的手机将成为崭新的互动媒体。而且是移动互动媒体，这个意义就大了。移动、互动、互联、平台、圈子、社群。这个时代来的很快，所以，我们很多人反而很滞后。要么是在移动网络上越走越远，很多乌托邦得以实现，要么，就是回归原始。更多的是拿着一部手机，就简单的玩游戏看电影。但是，不管怎么样？人总要衣食住行，这个红尘的躯壳还是需要照顾的。这一切我们要做的更好，根本还在不断的学习。

新旧时代的学习

古代我们有国学系统，现在也很热门，也知道为什么热，就如打开都是半永久纹眉毛。还有，我认识家乡的老干部，都是70后的大学生（高材生），竟然不会支付。而我们在上海那个创办藕香书院的金老，虽然不是大学生，但是，会上，会玩群。他把企业经验运营到建群建群书院，玩的很不错。这个本身就是一个学习的过程，就是社群学习。

过去的学习是公立学习为主和基础。然后，很多人毕业继续在企业和社会学习和研修需要的课程。还有大量的一部分人没有更多的学习和机会。当然，我们也发现很多朋友不爱学习，也是因为过去的学习很枯燥。新时代的学习方式就多了，目前，就冰河火焰咨询甄城导师是一位几十年如一日的研究创新学习的倡导者，也是一位创新学习的受益者。他总结了很多新的学习方式，结合移动时代的，目前有，课堂，公众号，电子书，网上资料，微博，线下的沙龙，书友会，在线顾问咨询，导师辅导，视频，影视，和一些公开课。还有未来的行为艺术，禅道等等，书院。灵活的方式越来越多。而且不受时间空间和盲目的追求大牌老师。未来，人人都是老师，人人又都是学生。

商业学习市场的现状

目前因为教育资源稀缺，于是，市场上出现很多自由老师和自由研发的特色课程。这些课程有很多就是为了单纯迎合一个趋势，或者是炒作出来的。比如当年的成功学，和现在的轻而易举的什么什么，还有很多销售的单门课程如绝对成交，攻心销售。这些单门课程都是在大学科目和MBA课程里的主课里面，也就是说市场的所有课程都是在基础学科里整理出来的一个技术训练。这个在前几年很流行，他们也赚了很多钱。那个时候学习的渠道比较少，现在，尤其手机智能化把网络覆盖。百度的查询，等等。但是，我们发现会出现一个问题，这些零散的知识就是零食很贵但是不足以充当主食。也就是现在的学习的主食稀缺。另外，很多知识开始打开，但是，很多人看不懂。所以，即使的咨询和辅导也是稀缺的。还有，因为移动的普及，人们突然登上高山，看到很多好东西，甚至是一些陷阱。于是，一些直销各种花样赚钱的不良工具，继续火爆。很多人单纯的以为，不需要学习了，用一些工具进行分销就能坐着赚钱。躺着赚钱。还有就是一些移动网络流量大者，偶尔的一些资本变现，也刺激了更多人，只关注流量，而忽略质量。这个都会把教育学习导入偏门。

主要学习板块分析

宇宙知识信仰哲学类，什么儒释道，哲学，信仰科目

基础学习，小学到大学

高等学习，MBA, 研究生到更高学位

母婴类

辅助科目

身心灵、经理人课、心理学，国学。以及由这些学科延伸出来的一些综合的科目

什么快速记忆，礼仪，亲子，两性，色彩，性格，微营销，和一些专门课，如什么店长，什么绝对成交，攻心销售，等等。现在，市场上很多商品课程就是这些，这个是很多机构把辅助类课程以企业化变成产品项目来运营。比如某某方孩子快速记忆。而且开加盟店，这个因为国内比较新，但是，从长远讲，这类教育不是主食，而且里面含有大量的盈利和商业模式，变成了拉人学习等等不正常现象。如果，成人和孩子学了太多的偏门，会造成错乱。

国外一些学学习的情况

我参访一次从德国居住20年的朋友，和参考了专业顾问机构的一些文献。我们发现，一些外国是不允许孩子在上学前学习过多的内容。而是保持孩子的天性，其次，在大学上，不需要考试，而且公立学校充足。他们是入学轻松，毕业难，真正的实现学有所成。想想自己孩子从小学到大学，真是都是压力很大。都希望进个好的公立，每次升学，家长都跟着消耗很多能量和心思。所以，我们一直想能不能叫学习更简单些，或者，没有上大学的或者上了大学要更好的成长，更要进入一个崭新的方便的成长系统里。

新时代创学

根据这些痛，冰河火焰咨询花费时间和专人来尝试新的学习方式。我们经过企业咨询，发现企业都在喊缺人才。我们知道，人不缺，这些人也可以成为人才，那么，我们工作创业人才什么样呢？于是我们找到了简单的答案，就是职业经理人板块很对路。就 是道德，专业，能力。一个人如果没有道德，光有专业和能力是不足以做大。如果只有道德没有能力，就变成书呆子。所以，我们就摆脱传统的学科系统。直接采用把所有学习融合到三个板块，就是道德，专业，能力。围绕这个框架，我们在设计内容学科。我们长期的咨询发现，当代人的缺乏点，信仰，专业（营销管理等），身心灵、养生、礼仪、传统文化。这几大层面的补课。有学系，有课程内容，剩下就是方式了，我们正好在测试的时候，赶上了的500群，就把三大板块课程建立在群，实现了道德，专业，能力的三大课堂。进行公开课程的测试，由于我们非资本进入，所以，我采用了会员制模式深入普及。形成公益课和会员课两种。

不支持剽窃

在我们测试两年里，很多咨询课程公司，进入我们课堂去，也想模仿。他们认为是个好的方式，想去赚钱，我也曾经直接告诉这些人，这个本身就是一个公益事业，你是很难赚钱的，但是，他们是一个很好的平台。有很多的流量，而且，微课程是非常不好讲的。要每个课题不同，你讲了一次，下次就要变。而很多老师在讲课只有一个主题，很快就没有讲的了。但是，我们知道他们也无法搞下去，但是，还是影响了正常的学习人的心态。另外，我想其实，我们都这么专业和成型了。干嘛非要自己在做一些课程呢，直接加盟和合作我们就可以吗，。所以，现在很多群学院在开始与我们合作。也开始重视群课堂，虽然，群课堂被搞的混乱，也说明人们认识到了微课的好处。

移动时代生态群的整合

其实，我们观一个大局，从咨询顾问角度，做移动学院，只是一个点，一是公益，一是方便交流学习，一是可以整合资源，培养人才。我们从营销角度讲，这个事业是一个格局，就好像我们要相处要合作，首先要有个场子，我们说自己能，行，心肠好，首先要亮个相 。社群和微课学院就起到这个作用。但是，多数粗放的群和之前的QQ群一样，聊天玩红包聚会交友的比较多。真正系统学习的几乎没有，目前只有冰河火焰一家。处于咨询公司的功能化，我们总是依靠自己的核心价值，去最大化的服务众生。于是，我们也设计了很好的远景，就是原生态部落。

美好的生态圈

移动时代是各种美好愿景和创新可以实现的机会，就是很多目前人们讲的类似生态村，产业群，社群。等等吧。这个开始是基于一些兴趣者，集合了一些价值观一样的人。想做点事情，然后，按照各自的兴趣志向组合各自圈子。然后，遇到优质的发起者结合社群链接的特征，不断融入各类人才，也不断的更新。然后形成核心，这个过程和传统的公司企业不一样。过去，我们开公司，是有资金就开个公司。而生态圈类是先有想法和不同的兴趣，然后聚集，不断的碰撞。形成商业机会，产生项目。形成团队，成为部落。一个梯队一个梯队的影响。当渠道圈子局比较稳定和宽广的时候，就可以浮出水面，注册公司。甚至，更加的未来公司也不注册，实现完全的圈子内的约定。拿冰河火焰的ZMBA创学项目就是这样。形成了一个新学习的系统，就是由甄城导师发起完成。在推广，他又植入了藕香书院。藕香与冰河火焰的组合，将实现全面的生态发展。在这个期间，冰河火焰也一直在寻找和选择合适的机构对接这些成果。我们的乌托邦是基于一个孵化实用人才普及应用知识的公益开始。然后，由人才链接了企业。之后就链接了资源和资本，在人才成熟后会出现项目和团队。这样，就出现了一个生态部落。形成后，样板成功进行复制。在线下的载体是基地孵化园，或者联合办公的模型。一个综合体，就产生了。这里所有的会员都是最终这个生态圈的收益者和各种福利者。在这里大家都是奉献，比如，我们奉献者咨询，设计，课程，报告，规划等，其他人奉献各种的有的，如一个朋友是软件公司，这个移动工具就对接了，如果，一切都是传统方式，就很容易把企业做倒闭。而这样的生态体是很顽强的，他们是未来的新生力，很多大的实体一定要关注这些，目前，很多移动网络都是潜水，也不怎么曝光，你很难发现。他们就是潜水艇，当你在不关注的时候，一个强大的竞争对手就出现了，甚至轻而易举打败你。

附：关于藕香书院

每天与创始人经常互动，他结合大家的交流，提出越来越清楚的定位，打造一个文化生态圈，实现文化+科技，文化+创新，文化+金融 的产业化格局 。

回归人性的身心灵基础

基于这一切，开始团队还是在发心，发心还是在身心灵的健康成长。所以，我们很关注道德，就是身心灵的合一。我们初期都通过主题书友去普及内心智慧和道德的成长。这个在目前企业很不被重视。能给企业赚钱，他们认为就是合格的。其实，未来会有很多隐患，总的来说，一个事业做大，一定是公益的盘子和收益的盘子同时进行。另外最初的核心团队一定是身心灵合一的团队。才能一辈子走下去。

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冰河火焰咨询 甄城

全国十三五规划明确全民参保计划，将在2020年前基本实现。全民参保是政策指向也是新的市场空间，无忧保坚定信念承担起企业的社会责任，努力做国家全民参保计划的践行者。 小编有话说：谢谢这么优秀的你来看文章，有什么想对小编说的尽管来吧，大家的支持就是我们的动力，欢迎大家踊跃发表疑问，欢迎吐槽，社保生态圈群：248069515