你的工作稳定吗？（作者;常秀莉）

无忧保职场指南早报：

回顾公务员招考报名的热闹场面，不禁让人惊叹，仅仅一个职位，就有那么多人去竞聘，职场风向标显示：稳定的工作在人们心中压倒一切。

;;。相较于往年的数据统计，2015年的;国考;出现一高三低的特点，在招录人数以2.2万人创下历史新高的同时，报名人数、职位竞争比、最热职位竞争比三同降。日前报名审核结束后，通过审核的人数相比去年减少，职位平均竞争比从去年的70∶1下降到64∶1，最热职位竞争比为2624.5:1，为近五年最低，如果从这个角度看，今年的;国考;可真算得上是近年;最容易;的一次。

每年的;国考;都会成就一些热点话题，但往年多发生在考试之后，引起坊间议论的也多是关于考试公平公正的具体事件，相比之下，今年;三同降;是提前到来的热点，这说明，公务员招录趋势已在总体上悄然发生变化，作为一项职业，公务员对年轻人的吸引力开始回归到理性和正常。

前几年;国考;大热，报名者中跟风者占了大部分，这几年，随着经济的发展，社会上提供的各类工作岗位日益多元，同时，年轻人选择职业时的价值追求更加多元，职业稳定和福利保障的吸引力大大下降，相比之下，更多的职场历练以及能力提升成为他们选择职业的首要因素。此前，;报考公务员是不是人才浪费;一度成为社会热议的话题之一，在横向和纵向的对比之下，让考生对公务员这一职业有了更加清醒的认识，只要有施展才能和自我实现的空间，民营企业和公务员在体制上的差别在考生心目中已然可以忽略。因此之上，在许多考生眼里，公务员已不再是所谓的金饭碗，报名者人数下降也在情理之中。

此前人们热爱公务员，一个不往明处讲的原因就是奔着一些隐性收入甚至灰色收入去的。在践行中央八项规定和反对;四风;的大背景下，公务员从严管理力度持续走强，所谓的隐**利已经基本消失，在职的公务员传递出的;越来越不好干了;的信息，也打击了一些报考者的积极性。蔡宁祯蔡宁祯