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职场女性的情感管理-职场心声

2018-10-09 08:00:02 无忧保

无忧保职场指南早报:;那么,他对我是真的还是假的?;面对我提这个问题的是30有余,孩子2岁多的女人。有一阵没见着这个朋友了,如今显得更加美丽动人了,声音柔柔的,一种恋爱中的小女人状。

工作上的照顾、雨中的接送、贵重的礼物、愉快的沟通一切发生得那么自然而然。其间还经历了各种组织调整,上司的调来调去。从一开始的反感,抵触,到欣喜、牵挂,整整一年多的时间,上司熟男的魅力、体贴、风度彻底地占据了她心中的位置,一颗心在甜蜜、痛苦、困惑、比较中挣扎,意想纠结于离婚跟领导结婚,或辞职一刀两断2个选项,不知道该怎么办。

2年前,一个朋友选择的是辞去高薪的工作,彻底离开剪不断理还乱的职场情感。她拒收贵重的礼物,不过品品茶、听听音乐会,谈谈心让她感觉很不错。直到后来她发现该首代还跟公司其他女同事也有不一般的关系,内心陷入混乱。

还有一位这个年龄的女朋友,MBA毕业后,在一同进入企业的20多个研究生中脱颖而出,出任某总监。她理性地过着有着诸多不满的婚姻孩子的生活,捂着熟男Boss的甜蜜而低调的关照和体贴,却不能让工作闲下来让自己陷于思索。

《廊桥遗梦》只给男女主角四天时间的相爱,在非工作的场合,让一段婚外恋浪漫而不失优雅,热烈而又洒脱。那么年年日日在工作中滋长的情感怎么以一颗平和淡定的心去面对呢?

心理学的角度说完整的爱情包括亲密、激情和承诺。没有承诺,有亲密和激情是浪漫爱;没有激情,亲密加承诺的是友谊之爱;没有亲密,只有激情和承诺是愚昧的爱。在职场中,发生在30、40多的熟男熟女之间,理性掌控的激情,愉快的亲密,小心翼翼地绕开承诺,又是什么爱?这块隐秘的情感天地,又该如何把控和管理?

全国十三五规划明确全民参保计划,将在2020年前基本实现。全民参保是政策指向也是新的市场空间,无忧保坚定信念承担起企业的社会责任,努力做国家全民参保计划的践行者。 小编有话说:谢谢这么优秀的你来看文章,有什么想对小编说的尽管来吧,大家的支持就是我们的动力,欢迎大家踊跃发表疑问,欢迎吐槽,社保生态圈群:248069515

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