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无忧保职场指南早报：2012年5月6日-9日，ASTD（美国培训与管理协会）2012年国际会议与展览在美国中西部高原城市丹佛举行。《培训》杂志代表团一行40多人参加了此次会议。这是继2011年本刊首次组团后，第二次组织国内代表参加ASTD大会。在全球60多个国际代表团中，《培训》杂志代表团人数居第七位。
ASTD是世界上目前最大的培训与发展专业协会，拥有70年的悠久历史。自1945年首次举办国际会议与展览以来，已成功举办了67届。作为交流培训信息，展现最佳实践与工具，传递最新培训与学习理念及发展趋势的重要平台，每年的ASTD大会都会吸引众多的学习与职场专业人士们的高度关注。
2012年ASTD大会的主题为;学习新知，成就卓越;（LearningSomethingNew,PerformSomethingExtraordinary）。探讨和交流的话题涵盖了八大领域：职业发展、培训设计与学习促进、全球人力资源发展、人力资本、领导力发展、学习技术、培训评估与投资回报率、培训发展趋势。在四天的会议中，共举办各类主题演讲和专业演讲300余场，有350多家培训服务机构设展。参会人数达9000多人。统计显示，参会者除美国本土以外，人数最多的是韩国，有384人，其次是加拿大，有188人。中国的参会者为175人，居第三位，创历史新高。
三大主题演讲聚焦领导力、创新与目标达成
本次大会的三位主题演讲嘉宾（KeynoteSpeaker）吉姆;优秀是伟大的敌人。;这是吉姆;我们没有伟大的学校主要是因为我们有优秀的学校；我们没有伟大的政府主要是因为我们有优秀的政府；很少人能经历伟大的人生，这主要是因为我们能比较轻松地获得不错的生活。同样，大部分公司没有成为伟大的公司主要是因为它们相对比较优秀;吉姆;优秀是伟大的敌人，创造你自己的伟大（Goodistheenemyofgreet，makeyourownpocketofgreetness）;。
约翰;创新先生;、;持续的创新者;。他通过现场演奏钢琴的形式，向大家举例说明爵士乐与商业创新之间的联系，进而诠释创新的原则。
约翰;对理想中的结果和理想中的未来拥有持续认知的能力;，它含有三个方面的意思：一是有具体的目标；二是拿到目标后，不是立即完成后便转向其他事务；三是创新不仅仅关乎新事物，更重要的是献身于目标本身。在某种意义上，创新就是对问题的全部答案;肌肉;。当我们觉得能力是一成不变的或是天生的时候，即意味着一旦遇到困难，我们早已放弃了自我，只有臣服于失败。而另一方面，无论我们多么能耐，成功地实现一个目标与我们采取的所有行动都有紧密关联。努力、战略、抉择、自我探寻、思维、动机、自信、计划、过程控制等都是制胜的关键。
近300场专业讲座，展现学习前沿理念与技术
为期四天的大会中，来自25个国家的86位演讲嘉宾，为与会者奉献了300多场专业讲座。演讲主题涵盖职场学习的多个方面。这些演讲嘉宾都是其所在领域的资深专家，他们长期致力于培训的研究与管理工作，既有深厚的理论功底，又有丰富的实践经验。不少嘉宾是中国读者所熟悉的，如DDI总裁威廉姆;职业发展;被列为首位，足见其重要性。事实上，本次年会所提供的无论是专业讲座，还是培训供应商展览，无论是用于扩展社交的;地球村;，还是主办方精心组织的宴会，都是围绕着提升这些培训专业人士能力而服务的。
会展，另一道壮丽的风景
培训商、培训产品展示展览构成了ASTD会议的;半壁江山;。ASTD2012大会的参与展商有350家。参会者看展的过程，其实也是一次检阅和了解全球培训产品的过程。会展几乎汇集了培训的所有解决方案、课程、工具、道具、软件和图书。记者粗略统计了一下，在参展商中提供领导力服务的有88家，提供e-Learning课件和软件服务的有81家，提供培训与教学设计服务的有78家，提供培训评估服务的有53家，关注职业发展的有33家，提供教练服务的有23家。当然，这其中有交叉性，有些公司提供的服务比较广泛，有些则只专注于某一个领域。
本次年会上，AMA、肯;龙之夜;，中国风
在ASTD大会上，华人的身影随处浮现。他们虽来自世界各地，为不同的组织服务，但相同的血脉却使这些龙的传人彼此感到分外亲切。
为促进华人参会者之间的交流，增进亲情、友情和感情，5月7日晚，《培训》杂志组织了一场别开生面的;龙之夜;活动。
;龙之夜;活动吸引了上百名华人代表参与。活动上，南京穿透力管理顾问公司的翟鹤玉女士还特意带来了富有中国元素的折扇和苏州丝绸围巾，作为奖品，与主办方一起举行了紧张而又刺激的抽奖游戏，使活动场面热烈而扣人心弦。
ASTD国际关系部总监王威女士也专程赶来出席了;龙之夜;活动，并带来丹佛的吉祥物;蓝熊;纪念品，作为礼物赠送给幸运者。
活动上，来自中国大陆、香港、台湾、澳门，以及海外的华人华侨，进行了热情友好的交流，共度美好夜晚。《培训》杂志的影响力和组织能力也给大家留下了深刻的印象。
ASTD大会是一个学习的平台，更是一个信息交汇的平台。来自全世界各地的学习与绩效专业人士通过四天的会议，不仅学习了新知，了解了培训业的发展现状和未来趋势，同时也广结人脉，扩大了社交半径，在寻找无限机遇之时也享受着无尽的快乐。
据悉，2013年ASTD大会将于5月19日-22日在达拉斯举行。届时，《培训》杂志将继续组团参加。为了响应广大来自中国的参会者的需求，大会将继续提供中文同传服务，这也是中国参会者在国际大会上声音越来越强大的最好证明。(《培训》杂志2012年8月刊，常亚红)
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