0571-22931819
无忧保职场指南早报：下面是某体育品牌广告的一段广告词，我很喜欢的一段话。
不知道未来的路，怎样......
但可以确定的是，我会一直走到最后......
如果知道自己想要的是什么,想做什么,那么世界都会为你让路!
“谁能挡住你？是别人，还是自己....如果你知道去哪里，全世界都有会为你让路。”
这段广告词的意思就是告诉我们每个人都需要制定一个适合自己的目标，然后努力去实现这个目标，那么你就会成功，全世界为你让路！然而，我经过多年的工作经历及观察发现，与微薄的收入和沉重的生活压力相比，更让人内心充满煎熬的是，大批的年轻人并不清楚自己内心真正要什么。他们不知道将来要做什么，不知道自己要走向何方，不知道自己在哪里需要坚持，哪里需要放弃。他们甚至还不知道自己喜欢什么、讨厌什么……一直处于一种随遇而安的状态之中，自然就不会去努力，即使有的人努力了，并且取得了一些成就，蓦然回首，发觉目前所拥有一切不是自己真正想要的，然后就提引申出“换岗位”还是“换行业”等让人纠结的问题，这就是具有代表性的职场人士的职场生存现状。
在不少来访的咨询者当中，我发现有一个有趣的现象，很多人其实在上学的时候就在关注和研究自己的未来发展，比如自己通过做职业测评了解自己的性格，买一些职业规划的书籍来自己研究职业规划，一直到毕业几年了，还是没有得出什么结论，即使自己规划了，也因为自己规划的可行性不强导致现在所从事的和当初的规划已经风马牛不相及了。他们说性格测评不是很准确，职业测评的结论更是让人啼笑皆非，很多都是非常不现实的，让人感觉职业测评感觉和“算卦”差不多，而自己按照职业规划书籍里面的方法自己去规划职业，可是没得出什么结论就卡住了，无法得出切实可行的执行步骤。所以最后他们说，李老师，您说职业规划到底有什么用呢？能切实的帮到我吗？我听完后不禁哑然失笑，职场和职业规划都是很高深的学问，不管你是否认可，职业规划肯定能够帮助咨询者解决问题的。但想要做好职业规划不仅仅是靠你看了几本职场小说或专业书籍，抑或是冥思苦想就可以参悟透的，而很多时候需要多年的阅历和长时间的知识积淀，这也是大多数职业困惑者所欠缺的。因为，同样一句话，不同的经历、不同年龄段的人，读出来的意义和深度是不一样的，有过类似经历的人自然会产生共鸣，指导意义肯定也就大相径庭了。
其实很多人之所以职业困惑，个人认为，首先在很大程度上缺乏对自己清晰的了解和认识，然后面临选择的时候又因缺乏思考和阅历限制等原因而犹豫不决，做最终的决策不是通过科学分析，而更像是“下赌注”来决定自己未来的发展方向。其实如果能够换个角度来看问题，你会觉得自己所困惑的其实如此容易解决。比如别人经常问我，职业的成功主要取决于什么？其实简单来说取决于你的vision、tolerance、action和opportunity。vision是视角，指你看待问题的角度和层面，是否对于事态发展有长远性和前瞻性。tolerance是气度，指你看待事情的时候是否能够不计较暂时的一城一地的得失，而能始终不渝的朝既定目标努力。action是执行力，则是看你是否能够在漫长的岁月里能够忍受住默默无闻的寂寞和坚信自己能够“十年艰辛无人问，一举成名天下知”，从而厚积薄发，客观面对“诱惑”。opportunity是指机遇，这点很重要，但是如果前三点你没有做到，机遇即使有了，恐怕你也看不到、抓不住和做不了。所以不要埋怨自己运气不好，没有关系等原因，大部分人的起点是一样的，而失败者从来给自己找借口，而成功者只会找方法。
通过自己的亲身经历及多年观察发现，大部分人的职业职业发展历程主要分为四个逐层递进的阶段：大学期间关注个人兴趣及社会行业发展、毕业三年内关自身注岗位发展、毕业五年后关注行业发展和毕业十年后关注产业。这也就告诉我们大部分的人不太可能在学校或职业发展初期就拥有一个我们希望为之奋斗终生的职业，而是从一种懵懂的状态，到为谋求生存而就业的过程中，一步步发现了我们愿意为了终生发展而从事的职业，并随着我们条件的改善和追求的提高，从而找到了为实现人生价值而从事的事业。因此我们在了解了职业发展的历程以后，将能更加客观的看待自己的处境及下一步的发展目标，不至于让自己迷失或否定自己。
在咨询过程中，接触到了很多综合素质非常不错的大学生，他（她）们是老师喜欢的类型，同学羡慕的对象，并且对自己的优势也非常了解，性格开朗，在学校参加了很多社团组织，也锻炼了不错的交际能力，有着一种很强优越感，但正是这种优越感，让他们在毕业的时候无法找到适合自己发展的工作时显得比常人更加自信心不足，究其原因就是他们大学期间的眼光和视角更多关于于“象牙塔”里面的人和物了，况且现在的大学教育更多的是一种素质教育，而不是技能及社会经验教育，从而忽略了关注社会发展及岗位信息，自然也就无法实现让自己和社会上的职位进行匹配。即便蜻蜓点水地参加了几项社会实践，大多数情况下对各行各业的工作究竟如何开展、其中的从业者需要什么技能、他们的工作状态如何、他们面临哪些压力与痛苦等问题都几乎一无所知，所以在找工作的时候还是一筹莫展。并且社会实践也应该分层次、有计划的进行，不能是到了大四了还在街上发传单，这样的事情应该是在大一或大二进行的，到了大三就该抽时间去正规的公司去实习了，大四则是向职业化和专业化的具体执行阶段了。
很多刚毕业或毕业三年咨询者之所以困惑的根本原因就是每天的工作在他们看来只是简单的重复，没有技术含量可言，却急切的要在找一个有前途或为之奋斗终生的职业或行业，而自身尚未具备做大事的专业能力和水平，看待行业总是带有很大的盲目性和片面性，对很多的东西了解的太朦胧，大多都仅仅停留于“听说”的阶段，没有真正去“实践”一下，这是大部分人没有把想法变成职业的原因。但我告诉你，不管怎样，你需要一份初级的工作来让你维持生计和过渡，无论它看起来多么琐碎、多么微不足道，你都必须接受它，并且做好它，尽自己最大努力做好这份工作，两年后会有你意想不到的结果。并且不要在漫漫岁月中、安逸的环境中、平缓的工作节奏中，把你们开始那份激情和斗志慢慢消耗，也就是我们常说的“温水煮青蛙”，到时候你已经没有勇气和能能力“跳”了。网友说，“怀才就像怀孕，时间久了才能看出来”。如果你觉得自己有才，那就时刻准备着，一旦有机遇就可以抓住。如果一时间还没有作为，不妨再给自己一段时间；如果还是没有机会，那你就想办法去创造机会，把你的才展示出来，而不是盲目的跳槽了事。即使跳也应该在充分了解行业及岗位的情况下在做决定，因为那个时候你将更加坦然和淡定，而不是在跳和不跳之间纠结中度日。
前几天有个三十多岁的咨询者告诉我，她从事客服岗位近8年了，很早就知道在公司已经没什么发展前途了，所以从5年前就有了转行的想法了，但是又不想放弃现在稳定的生活，况且还没想好转什么，于是日子就平平淡淡的过着，只是在偶尔某个夜深人静的时候想想自己的未来在哪里，出路在哪里的时候，压力油然而生，开始想出路，但是这种“晚上想想千条路，白天醒来走老路”的做法，也就决定了她直到现在还没有转行，反而现在那种蠢蠢欲动的想法一次又一次让她感到痛苦，转还是不转，是个问题！转的话，转什么？不转的话，继续迷失自我？她目前的情况停留在第二个阶段，已经具备了一定的专业及行业知识，但是还没有实现向第三个阶段跨越的资本，她舍不得放弃目前这个“鸡肋”的岗位，而没有以一个更高的视角和层面来关注行业发展，甚至产业，其实这个现象，对于工作了5-10年的人来说确实是个不得不面对的问题，大多数人很难达到第四个阶段，甚至有的人在第一个阶段徘徊，比如找工作的时候还是一头雾水，制作简历的水平和刚毕业的时候是一样的，现在找工作用的简历模板及内容还是以前毕业时的，找工作的效果自然可想而知了。
其实我个人认为，人在每个年龄段就应该做每个年龄段的事情。你在上学的时候就应该去好好读书和开阔自己的视野，享受大学生活，但不荒废。你在刚毕业的时候就应该做点简单而基础的事情，并且要重复做，因为那样你才能对于底层的工作有了最本质的了解，如果你连简单的事情都做不好，何谈做好大事？而毕业5年后就应该对行业有了自己的深刻认识及见解，并且寻求往管理岗位或技术专家方向发展，如果你还是做着基层的岗位，并且和刚毕业的学生竞争一些基础岗位，大部分时间关注于柴米油盐的琐事，那么你的职业之路肯定会越走越窄了。毕业10年后的时候就应该在理解行业的基础上向产业方向发展了，因为那个时候你手中的资源和积累应该让你有个更高的起点和追求了，而中国人普遍的一个现象即是“小富即安”，所以到达这个阶段的人真的是凤毛麟角，而一旦能够到达，则会成为很多人崇拜的偶像。其实他们并没有你想象中那么神秘的，关键是他们没有满足于现状，有计划、分步骤的走好了每个阶段，你和他们其实只是1-2个阶段的差距，justsoso！
你现在知道你想要什么，该做什么，想去哪里了吗？
如果知道，那么全世界都会为你让路!
本文属个人原创，如需转载请注明作者及出处。/
全国十三五规划明确全民参保计划，将在2020年前基本实现。全民参保是政策指向也是新的市场空间，无忧保坚定信念承担起企业的社会责任，努力做国家全民参保计划的践行者。 小编有话说：谢谢这么优秀的你来看文章，有什么想对小编说的尽管来吧，大家的支持就是我们的动力，欢迎大家踊跃发表疑问，欢迎吐槽，社保生态圈群：248069515
标签：
