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无忧保职场指南早报：调查研究提出年轻的员工痴迷于工作与生活的平衡，在校大学生近期把良好的工作和生活平衡列为他们理想的初入职场工作的首要因素。但是Y一代所关注的生活方式是否本末倒置了？
如果你关心自己未来工作与生活的平衡，大概有两种方法可以实现你早期的职业生涯规划。第一种就是压力前置--工作初期疯狂的卖命，然后你掌握了技能并能够选择更灵活的工作安排。或者，你可以在最初以生活方式为中心，仔细的研究并选择不会让你一直在办公室加班到晚上9点的职业。哪种选择更好呢？
这是博客作者林赛·波拉克（LindseyPollak）最近提出的一个问题，需要指出的是她不断的在收集来自学生的关于如何建立健康的工作生活平衡的职业的问题反馈。波拉克给这些充满好奇心的学生提出了四点忠告：
清楚你要优先考虑的事情。尽管我希望你们得到所有，但是我的经验足够让我了解到通常情况下折中的办法是必须的，特别是在你刚刚开始的阶段。现实一些。大多数的工作确实需要你一整天都在办公室，至少在最初你学习规则的几个月时间里是这样的。你的确可以在工作面试的时候要求灵活的工作时间或是休假，但现实却是你需要多久才能得到这样的优待政策。做好你的功课。还是有很多的行业工作和生活的平衡并不是他们所考虑的（投资银行以及法律相关工作就是最好的例子）。你自己要在事先调查清楚这个行业是否是众所周知的不平衡。创建自己的平衡。最后，要记住那些平衡并不一定要给予你。即使是你努力工作并有一个严苛的老板，你也可以找到把你的个人需求与你的职业野心相结合方式。即使是一些短暂的片刻，也能增加你的幸福感。查阅完整的文章来了解更多的细节和波拉克自己早期职业生涯的故事。她的四条建议是完全合理的，但是它们并没有完全的回答那个最好的结束平衡生活的方法是什么的问题--及早发现的问题或是在你职业生涯的最初几年完全的奉献给工作。也许答案就是这完全要取决于你的工作。
正如《纽约时报》最近指出，很多医生还在学校的时候就接受培训以保证他们最终能得到工作和生活的平衡。对于有清晰的职业道路的工作，这种做法是有一定道理的。如果你在法律或医学院校，提前做好工作和生活平衡的计划，然后选择有可能并负担得起的专业。
但是，对于大多数的人来说，我比较赞同史蒂夫·罗宾斯（SteverRobbins）的职业生涯混沌理论--设定好或计划好的职业道路都是神话传说。以防你可能会不知道什么工作是最适合你的，一开始完全献身于工作是有意义的，因为这样能够增加你的经验并扩大你的人际关系网，而因此扩大你可能从事的行业，并可以提高你在今后面对世间谈判时获得灵活工作时间的成功率。
但是这都只是推测。那些得到（或者错过）你的工作事业平衡目标的人们，你们是如何做到（或者没做到）的呢？你更推荐一开始的工作狂还是先做好规划的方法呢？
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