职业经理人有使用价值才有价值-老李广的心得

无忧保职场指南早报：又到职场动荡期，最近听到很多职场朋友抱怨老板卸磨杀驴，还看到一篇文章叫《总经理之;死;》，说一个职业经理人任总经理在挽救了一个民营企业危机后被老板辞退的事，很多人为其鸣不平。，认为职业经理人被利用了，很不公平。职业经理人其实不要怕被利用，你有使用价值才有价值。关键是知进知退。不要牢骚抱怨，职场也是江湖，同样险恶。

最典型的就是帮助帮助越王勾践卧薪尝胆成功光复越国的范蠡，在越国危急，越王生死存亡之际，献美人计，以西施、郑旦腐蚀吴王夫差；献痹敌之策，让越王勾践自贬为奴，让骄傲的吴王夫差，放松警惕，；献离间之计，以重金贿赂吴王夫差重臣伯坯，逼死伍子胥，放勾践回国；最后一举打败了吴王夫差，灭了吴国。范蠡是典型的职业经理人的榜样，在危机时刻以非凡的能力完成使命，也正因为有如此使用价值，才完成了千古流传壮举，实现了个人与越国最大价值。

同样，值得职业经理人称道的是急流勇退，功成身退，只可共患难，不可共富贵是中国文化的特点，说难听一点是文化糟粕。个人所有的家国意识，使得越王勾践，以及今天很多有着帝王意识的民营企业老板，在危机过后，;狡兔死，走狗烹;，;飞鸟尽，良弓藏;。具有超强见识能力的范蠡走了，躲过了被**的厄运，而同样立下大功的文种大夫却没能幸免，文种对范蠡劝其功成身退不以为然，范蠡劝文种的话就是著名的成语君王;只可共患难，不可共富贵;。文种大夫的死因具有警示效果，越王勾践灭了吴国后对文种说：;你说有七种办法可以灭掉吴国，结果只用了一种就成功了，为了你不用同样的办法灭掉我，你去死吧;。不要去斤斤计较有功应该赏的道理，知道进退人生大智慧，今天的职业经理人关键是做过以后让老板领情，能兑现后身退，给老板台阶下，给自己留后路，各得其所。成功与否就看你的智慧了。

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