优秀管理者的十心合一-行之有道

无忧保职场指南早报：多年的实践证明，管理必须;用心;。只有做一个用心的管理者，才能成为优秀的管理者。

目标;思想上的巨人，行动上的矮子。;套用一位前辈的话说：;一个人一阵子做好一件事并不难，难的是一辈子做好一件事，就不容易了。;雇主，你不比别人智商高多少，要想成为优秀的管理者，就必须比别人晚睡早起，多吃苦，多流汗。有了恒心，事业可能会成功，野心可能会实现。

待人;最终的胜利是属于我们的;必胜的信心，绝不向困难妥协、低头。;战胜困难，往往是在坚持一下的努力之中。;

工作;不出事时怕出事，出了事后不怕事;，善于应对麻烦，耐心解决麻烦，是一个优秀管理者的基本功。

好事要有疑心

当你遇到没经过努力就得到的好事时，没做什么就得到某些赞扬，你可要注意了，一定要有疑心，多问几个为什么。

批评要有宽心

对待批评，要宽心相待，特别是对待一些不完全符合实际的批评，和自己意见相左、但言过其实的言论，只要不是恶意攻击，就应坦然处之。度量大且能容人，是优秀管理者的成功标志。

自己要有实心

能否成为一名优秀的管理者，关键不在别人，而是在自己。一是要有自信。优柔寡断，该断不断，怎能得到别人的信任？二是要有实心。成为优秀的管理者不是比别人强，而是比自己的昨天更强，克制自己的缺点，都会实现自己的野心目标。

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