年终盘点，你的总结写好了吗？

无忧保职场指南早报：每个职场经理人到年底的时候，既要准备向上级呈交年度述职报告，又要评估下属一年来的绩效，还要考虑自己来年的职业发展。这三项工作犹如陈述题、评分题与选择题，构成了职业经理人们工作一年的必交答卷。

有些人喜欢做陈述题，结合年初的工作计划和目标，好好梳理自己一年的工作业绩，发现自己的成长，盘点一年的收获，为新的一年做好充足的准备。当然，最理想的状态是业绩超过预期，老板和自己都各得其所，皆大欢喜。

我的盘点习惯来源于小时候，每年的大年三十全家人吃饭时，父母就要求我们总结一年的成绩，找出不足，提出解决方案。这些年来，无论走到哪里，这个习惯都一直督促我不断自省，不断向前努力！

其实，每个人每天只要有一点点进步，积累下来就很可观。所谓;跬步虽小，可至千里;。在这个充分竞争的社会，职场如战场，不能让自己过得太舒服，时刻得有;如履薄冰;之感，也是让自己不变成前浪的最好状态。

全国十三五规划明确全民参保计划，将在2020年前基本实现。全民参保是政策指向也是新的市场空间，无忧保坚定信念承担起企业的社会责任，努力做国家全民参保计划的践行者。 小编有话说：谢谢这么优秀的你来看文章，有什么想对小编说的尽管来吧，大家的支持就是我们的动力，欢迎大家踊跃发表疑问，欢迎吐槽，社保生态圈群：248069515