别让坏习惯阻碍你职场晋升 2018-09-22
无忧保职场指南早报:胡慧平在公司里我们常常会看到:一些员工工作技能很高,但却常常无法按时完成工作任务或无法与他人和睦相处,最终影响了在公司中的提升。分析发现:这些员工的问题并非出在
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无忧保职场指南早报:找到一份理想的工作是大学毕业生们领先的心愿,而进入那些知名的大企业更是广大毕业生的梦想。如何应付这些企业的面试成为了毕业生们最为关注的话题。这些名企的面试往往有一定的
无忧保职场指南早报:张某原是某厂的职工,1996年8月在上班期间摔伤,当时被诊断为“右髋部软组织损伤”,经过修养后正常上班,所以当时车间里并没有按工伤上报厂里。1999年8月,张某因为髋部疼
无忧保职场指南早报:不少求职者因听不懂招聘者的“外交语言”,浪费不少时间。在重庆人才大市场解放碑分市场,当一招聘者说完“材料先放在这里,有消息再通知你”,求职者依然喋喋不休地讲述着自己
无忧保职场指南早报:某大公司招聘人才,应者云集。其中多为高学历、多证书、有相关工作经验的人。经过三轮淘汰,还剩下11个应聘者,最终将留用6个。因此,第四轮总裁亲自面试,将会出现十分“残酷
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无忧保职场指南早报:李君满腹牢骚地辞职了,他自认为在这个单位资历很深,而且业绩也不错,但3年来一直没有得到晋升,而最近心仪的销售总监的位置落到了另一个他认为比自己逊色很多的同事头上。李君忍受
无忧保职场指南早报:为什么一些优秀的人才不愿在日本企业工作?他们往往有很好的人际关系、管理经验、教育背景以及相当好的语言能力。时讯通过采访了解到,一些高级白领之所以不愿意在日企就职,主要原因