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证书不等于人才IT认证过热难免走向没落 2018-09-15
无忧保职场指南早报：暑假，培训机构在各高校又开始了新一轮的宣传攻势，名目繁多的外语培训、考研辅导招生广告贴满了广告栏。而作为后起之秀的IT认证培训也不遑多让，大有后来居上的趋势，考证热在IT
社保资讯
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如何在性别人数差异大的公司生存？ 2018-09-15
无忧保职场指南早报：你是公司里的少数性别吗？在性别人数差异大的公司工作是幸福？还是灾难？重要的生存法则，你不可不知！因为产业特性不同，可能会进入一个性别人数差异大的公司，例如在物流或高科技公
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升职后该做什么？应对升职的“适应不良” 2018-09-15
无忧保职场指南早报：台湾松宜管理咨询有限公司总经理张正荣先生指出升职后“适应不良”的主管可能产生两种心态：逃避因对原来的角色驾轻就熟，而且，做了管理工作不见得比从前赚钱多
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职场上，扭转事业危机4原则 2018-09-15
无忧保职场指南早报：人难免会有失手的时候，但是一次的失误会成为事业上的危机还是转机，态度决定了一切。你需要的是承认的勇气以及逆转劣势的自信与行动力。赖瑞（Larry）曾是一位医药编辑，负责替
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自我期许，积极进取 2018-09-15
无忧保职场指南早报：有两则故事给我留下了深刻的印象：一则是：“水煮青蛙”的故事。水煮青蛙在一间大试验室的水池里，放进去一群青蛙，先让青蛙在较低的温度下生活，青蛙能轻松地适应环境，再迅速升
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职业性格：不同饭碗不同要求 2018-09-15
无忧保职场指南早报：不同的职业有不同的要求。这种要求，首先是一种知识和技能的要求，比如说，作为医生，需要医学方面的知识和技能；作为教师，需要教育学和心理学方面的知识和技能。 除了知识和技
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四步跨入外企：你想做什么能做什么？ 2018-09-15
无忧保职场指南早报：设计职业生涯“我的专业特长是什么”、“我的爱好理想是什么”、“我是否喜欢与人沟通与合作”、“什么性质的工作能使我获得领先的鼓励”、“我对事业成就感的定义是什么”等一系
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专业技术员工职业生涯管理模式 2018-09-15
无忧保职场指南早报：如何让专业技术员工感觉自己得到了重视，是许多企业面临一个重要问题。在许多企业的专业技术员工职业生涯路径中，专业技术员工能够得到晋升和物质回报（如股权）的惟一途径就是进入
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