职场女性不要因想逃离而跳槽 2018-09-13
无忧保职场指南早报:许多用人单位反映,女性除却个人能力与素质等因素,还有一些共同的心理障碍,使得她们在工作中人际关系失败,容易不爽,不愉快,哭着喊着要挪地方,而并非完全由工作本身造成。从跳槽
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无忧保职场指南早报:许多用人单位反映,女性除却个人能力与素质等因素,还有一些共同的心理障碍,使得她们在工作中人际关系失败,容易不爽,不愉快,哭着喊着要挪地方,而并非完全由工作本身造成。从跳槽
无忧保职场指南早报:距离,是一种物理现象,更是一种人际学问,它是office中必须面对的问题。在小小的办公空间中,人来人往,身体的距离该如何掌握?和同事刻意保持距离,隔得远远的,会被认为太
无忧保职场指南早报:据了解,很多职场人士在进入职场的第四年甚至是第三年就已经开始遇到了职业发展的“瓶颈期”,又称“四年之痛”。而很多时候职场的客观环境是难以改变的。面对这个问题,职场人士
无忧保职场指南早报:持这一观点的并非只是英国研究人员,在日本、韩国等国家,不仅有人力资本一说,还有人丽资本一词。所谓人丽资本,是指一个人的外形气质与学历、能力一样,也是构成个人职业综合竞争
无忧保职场指南早报:在办公室政治的字典里,从来没有什么“合理”、“不合理”,只有“巧妙”、“不巧妙”。办公室不是人才市场,这里没有“能者上,不能者下”的标准衡量体系。于是,懂得开发自己的情感
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无忧保职场指南早报:女人勤俭持家已经成为过去式,现在,一个女人要想活得充实,活得幸福,一定要把自己修炼成理财的多面手。 单身女性 主人公:丛晖 年龄:26岁 生活状态 工作不够稳