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职场红人：巧妙把握出位度 2018-09-10
无忧保职场指南早报：参与这场谈话的五位职场女性来自不同的行业，她们分别是，邹晶，某晚报；陈悦，某汽车杂志策划；JOY和周珍妮分别为两家广告公司职员；苑晶，某赛车场职员。看看她们对“出位”是怎
社保资讯
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与上司“合拍”进步快 2018-09-10
无忧保职场指南早报：同一批进企业的职场人，为什么有的进步快，有的进步慢？除机遇、天赋外，一个很重要的因素，就是和上司（小企业会是老板）的关系处得怎么样，能否得到上司的认可，你的上司是否为你说
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5招教你降低“辞职成本” 2018-09-10
无忧保职场指南早报：如今,跳槽已成为职场中平常得不能再平常的现象了。一些人在决定跳槽之时,都是交上辞职信就走人,要么是领了工资,第二天就消失了。这些人并不提前跟公司里的人透露辞职的事,也不会
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十大招数助你职场跳龙门 2018-09-10
无忧保职场指南早报：如何能在意气风发的大好年华里实现梦想、出人头地？专家为你献上十大招数，助你职场节节攀升……第一招：兵来将挡，水来土掩永远要有这样的心理准备：如果上司突然交
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你的时间在哪里，成就就在哪里 2018-09-10
无忧保职场指南早报：40 岁以前，大部份的人是相同的，升学读书升学读书……，建立自己基础，在父母亲友，社会价值观影响及误打误撞的情况下完成基本教育。选择读书，应该
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职场成功：20%靠智商80%要靠情商 2018-09-10
无忧保职场指南早报：每个人都希望自己成为前途无量的抢手人才，实现这一目标，除了要不断学习进取，还有很重要的一点就是提高情商EQ和逆境智商AQ。可以预见，未来职场的竞争将不仅是智商的竞争，也是
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老板喜欢什么样的员工？ 2018-09-10
无忧保职场指南早报：公司开办十几年来，我遇到过形形色色的员工，有沉稳、内敛形的；有单纯、率直形的；有阳光、开朗形的；有多疑、计较形的；有家教好、素质高的；也有家教差、素质低的，通过大量的交往
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职场修炼：如何将自己培养成高职商“伊人” 2018-09-10
无忧保职场指南早报：我们通常意义上讲“职商”主要包括自我职业意识和自我职场信息系统两大方面。自我职业意识主要在职业定位方面……何为“职商”我们通常意义上讲“职商”主要包括自我职业意
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