0571-22931819
如何成为一个出色的下属 2018-09-10
无忧保职场指南早报：㈠积极参与好的领导者知道怎样管理，但是更重要的是，当紧急情况发生时他们知道如何立即着手解决，是重新分配资源给骤然销量低迷的产品，还是帮助解决质量下降的问题，抑或亲自去工厂
社保资讯
社保资讯
-
-
秘书职业的成长规则 2018-09-10
无忧保职场指南早报：提起秘书多数人会想到年轻漂亮的女孩子，也会认为那是她们吃“青春饭”的专利。实际上秘书作为一个行业已经形成了独特的行业特色，在国外顶级的秘书有两种：一种是高级决策层的成员，
-
资深HR解读：跟对老板才是正经事 2018-09-10
无忧保职场指南早报：世界上的老板类型可以按三个维度、四个等级来划分：三个维度：发展事业能力、团队领导能力、品性修养水平。四个等级：理想状态、尚可、勉强过得去、差劲。所有的老板都是上述各项组
-
12项你必须克服的职场弱点 2018-09-10
无忧保职场指南早报：什么样的行为模式，会成为致命缺陷，严重地阻碍事业生涯？华得卢与巴特勒归纳出12项行为模式。1.永远觉得自己不够好这种人患有「事业的惧高症」。他聪明、
-
“三十而立”的80后如何突破职业瓶颈 2018-09-10
无忧保职场指南早报：如果以《中国统计年鉴》的数据为准，在1980年到1989年之间出生的人约为2.04亿，这就意味着我国约有2亿人口已经涌入或者正在涌入社会这个大家庭，成为新一轮的职场生力
-
准确定位：职校生高就业率的突破口 2018-09-10
无忧保职场指南早报：时下关于大学生就业的报道很多，职校生作为各类企、事业单位，科研院所的生产、服务的一线力量，却常被大家所淡忘。他们为各类型企业的经济增长也在努力奉献着,正在成长为不可或缺的
-
求职冲刺阶段 警惕十大陷阱 2018-09-10
无忧保职场指南早报：眼下正是大学毕业生求职的冲刺阶段，有关专家提醒大学生警惕目前社会上出现的十大求职陷阱，避免上当受骗。知遇网首席职业教练张志滨将这些陷阱归纳为以下十类： 一是名曰培训，
-
获得职业指导的“三部曲” 2018-09-10
无忧保职场指南早报：专家称，大多数求职者还不懂得借助职业指导。现在前来接受指导的只是“两头”的人：一类是特困群体，一类是高层次人才。对前者，职业指导帮助他们转变就业观、提供信息、指导求职技巧
全国统一客服专线： 0571-22931819
