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管理者当学刘邦的分配绩效方式 2018-11-09
无忧保职场指南早报：刘邦团队在经历了六年多艰苦卓绝的奋斗，终于打败了死对头项羽，建立了西汉王朝。建国后，刘邦马上着手对功臣的封赏事宜，有效地稳定了局面，使内部坚若磐石。分配绩效这门学问，身为
社保资讯
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人力资源外包有什么好处？ 2018-11-09
无忧保职场指南早报：人力资源外包在当下的职场并不罕见，相应的人力资源外包公司也很多。人力资源外包的存在有其必要性，很多老板认为本公司有人力资源部门，人力资源工作根本无需外包，实际上存在即合理
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人力资源管理师即将开考，赶紧恶补考试题型以及相关技巧 2018-11-09
无忧保职场指南早报：今年的人力资源管理师考试即将开考了，也许你因为工作繁忙，还没来得及完全复习好。俗话说“临阵磨枪，不快也光”，趁着这几天咱还是可以好好复习的，只要掌握了方法，熟识了各种考试
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人力资源管理误区是什么？做不好会遭人恨！ 2018-11-09
无忧保职场指南早报：人力资源管理做不好会两头受气，员工会骂你，企业领导也会说你的不是。想要不受气就要把工作做好，怎么做？这些误区得避开。1.人力资源管理模块化？我们经常听到的一个定义，把人力
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人力资源转型中的五大风险 2018-11-09
无忧保职场指南早报：变革对企业的人力资源部门提出了更高的要求和挑战，因为人才是转型的引擎及核心。如果企业继续采取过时的方法，不但无法推进转型，还有稀释管理能力、丧失竞争优势的风险。在如今快速
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人力资源管理发展方向你知道吗？ 2018-11-09
无忧保职场指南早报：中国人力资源管理经过这么多年的发展依然出现瓶颈，不升级就会落后挨打。因此一个新的人力资源管理理念开始进入人们的视野，这就是全面人才管理理论。全面人才管理这个概念的重点就是
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什么人适合做人力资源？绝不是这样的人 2018-11-09
无忧保职场指南早报：很多人误以为从事人力资源工作只要友善就可以了，X职场今天告诉大家从事人力资源确实给人一种友善的感觉，但是友善的人是做不了人力资源工作的。做人力资源要公平X职场调查人力资源
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绩效考核存在的问题有哪些？原来绩效考核不是万能的 2018-11-09
无忧保职场指南早报：绩效考核是人力资源工作之一，绩效考核的目的是激励员工更好的工作，但是X职场发现有时候绩效考核并不是万能的。当出现以下情况时，绩效考核就会失灵。薪酬水平严重失衡比如研发和销
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