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企业老板你真的懂HR吗？ 2018-11-07
无忧保职场指南早报：人力资源部门进入中国的发展也有二十余年，大部分企业也认识到HR的重要性，可是仍然存在一些不被理解的现象。企业对于人力资源部门的重视程度主要体现在老板身上，CEO看不到人力
社保资讯
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判断一个人是否靠谱，这四个细节足够了 2018-11-07
无忧保职场指南早报：靠谱，在某种程度上是对一个人最大的赞美，一个人靠谱，上司就会放心地把工作交给他，一个领导靠谱，下属就会死心塌地追随……那么，如何识别一个人是否具备靠谱的优良品质呢？1.守
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在候选人的推荐上如何体现猎头的专业性？ 2018-11-07
无忧保职场指南早报：你说你是专业的猎头，不是嘴上说说而已，需要具体的行动来证明。就拿候选人推荐来说，猎头服务的对象都是高端人才，因此挖人就显得很关键，一个不会挖人的猎头不是好猎头。当猎头接到
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老板让你“看着办”，是啥意思？ 2018-11-07
无忧保职场指南早报：在职业生涯中，每个人都在不断地解决问题。职场如战场一点都不夸张，一不小心就会在受到损失甚至丢掉工作。职场人都是经过过五关斩六将走过来的，现在身居要职的人也曾经懵懂无知，不
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猎头完成一项新的项目，哪些是必须要了解的？ 2018-11-07
无忧保职场指南早报：当猎头接手一个新的项目的时候，不要盲目着手去做，有些信息是要事先了解的。主要是两方面内容：客户和候选人。我们来具体分析：1.客户公司的状况：a.公司详情：专业领域，公司性
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提高效率，这20个小点子足够了 2018-11-07
无忧保职场指南早报：要花多少时间你才会明白，时间才是最重要的货币。如果你知道，你就不会在下班后刷电视剧、打游戏，而是应该把时间花在能提升你价值的任何事情上，毕竟在这日新月异的时代，失业离每个
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候选人明明接受了猎头的offer，可就是不来 2018-11-07
无忧保职场指南早报：猎头的工作不轻松，整天提醒吊胆，尤其在候选人方面就怕被放鸽子。不少猎头会遇到这种情况，候选人明明已经接到了offer，可最终还是鸡飞蛋打，下面我么来分析几种常见情况。1.
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高考要结束了，家长们如何帮助孩子挑选专业和职业方向 2018-11-07
无忧保职场指南早报：最后一批90后的高考就要结束了，但是摆在高考考生家长面前的问题才刚刚开始，那就是帮助孩子报志愿，选择一个好专业，并保证在未来有更好的职业选择。一、孩子们的困惑有机构对大学
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