0571-22931819
职场上，最被看重的能力是什么？ 2018-11-05
无忧保职场指南早报：碍于中国人的面子思维，领导者们不乐于给予员工反馈，不论是正面的还是负面的。如果你的老板对你的工作没有任何反馈，那你就很容易感到迷茫，如果你是刚刚进入公司的新人，还是刚刚进
社保资讯
社保资讯
-
-
职场说话处事技巧，这几个禁忌千万别犯 2018-11-05
无忧保职场指南早报：工作中不少人在公司待久了容易得意忘形，真的就把公司当自个家了，说话口无遮拦，结果就悲剧了。工作闲暇之余同事之间难免会有所交流，但是也要有禁忌，在职场中如果什么都说且不分场
-
企业薪酬不高，如何提高员工满意度？ 2018-11-05
无忧保职场指南早报：公司薪酬不高，该如何提高员工的满意度？这也许是很多人力资源从业者共同关心的问题。实际上，薪酬仅仅是职场人劳动所得的一部分，如果公司的薪酬不高，人力资源部门也是大有可为。作
-
如何选择猎头公司，企业应注意这几点 2018-11-05
无忧保职场指南早报：现在用到猎头的行业越来越多了，随着时代的发展不少企业认识到猎头的重要性，只要公司有重要的职位空缺，他们首先想到的是猎头。可是正所谓林子大了什么鸟都有，并不是所有的猎头都是
-
员工培训，HR应该从哪方面入手？ 2018-11-05
无忧保职场指南早报：做人力资源的都清楚员工在入职第一周或者两周内离职率非常高，在一定程度上加剧了招聘难。这很可能是入职培训出了问题。如果做培训的人力资源没把公司的各种情况讲明白，离职率就会升
-
你为什么要做猎头？ 2018-11-05
无忧保职场指南早报：猎头，这个行业已经越来越被职场人认可，在人力资源领域有着举足轻重的地位，职场人对猎头行业的人是也随着猎头的作用发生着重大的变化，从被称为“人贩子”，打电话被秒挂到巴不得与
-
猎头对候选人说：你们这次是真的分手吗？ 2018-11-05
无忧保职场指南早报：分手的情节不仅仅在众痴男怨女身上上演，还上演在职场精英与猎头顾问之间。猎头顾问在于企业做了多方位洽谈，并且好不容易推荐了某候选人之后，以为之后就能跟候选人进入热恋期，但谁
-
候选人接到offer也不一定会来，猎头要注意了 2018-11-05
无忧保职场指南早报：人是很复杂的动物，尤其涉及到自身情况更是瞻前顾后。就拿猎头推荐的候选人来说，已经接了企业的offer，可最终还是没有去上班。猎头还得从头再来，那么这种现象是否可以避免呢？
全国统一客服专线： 0571-22931819
