0571-22931819
小微企业在企业管理激励的误区盘点 2018-11-03
无忧保职场指南早报：绩效管理用的好能为企业带来极大的好处，用的不好那就是弊端，不仅起不到激励员工的作用，还会对企业与员工间的关系造成不必要的隔阂。比如在一些小型企业的绩效管理中便存在着一些误
社保资讯
社保资讯
-
-
HR以貌取人有错吗？ 2018-11-03
无忧保职场指南早报：都说“人不可貌相，海水不可斗量”。通过外貌来判断一个人是比较肤浅的，应该看到一个人的内在。职场中不少HR在面试的时候喜欢以貌取人，这么做有错吗？按照辩证法一分为二的角度来
-
招聘旺季，该如何提高招聘效率？ 2018-11-03
无忧保职场指南早报：终于熬过了招聘淡季，迎来了传说中金九银十的招聘旺季，HR们在兴奋的同时，也深感崩溃。为何？简历多到看不过来，面试约到排不开的问题接踵而至。下面这些简单有效的招聘技巧说不定
-
做猎头进入“疲惫期”了怎么办？ 2018-11-03
无忧保职场指南早报：不少从事猎头的人都会经历“疲惫期”，因为猎头并不是什么轻松的工作。从事猎头行业的人可能一天要打几百个电话，可能要经常加班，可能大半夜休息的时候还被“骚扰”……再加上工作中
-
人力资源管理的未来发展趋势 2018-11-03
无忧保职场指南早报：作为人力资源，你也许会感到彷徨、纠结，因为自己对人力资源职业生涯的发展路径不够清晰，甚至还在犹豫要不要继续坚持。因此，小编尝试结合以往数据为大家介绍一下未来人力资源发展趋
-
职场创业想要成功，需要做好这些准备工作 2018-11-03
无忧保职场指南早报：当下很少有谁不想创业的，因为创业意味着当老板，既能在名誉上获得尊重，又能够实现财务自由。可是想要在职场中创业成功并不是那么容易的，需要做好以下准备。1.生理上的准备所谓的
-
如何做好新员工入职引导 2018-11-03
无忧保职场指南早报：新员工入职第一个能接触到的一定是人力资源部门，人力资源引导员工尽快融入公司和团队，做好以下六点的准备是很有必要的。1.强调公司文化一个人如何对新公司有充分的了解，对自己所
-
25岁混职场的一定要明白这几件事！ 2018-11-03
无忧保职场指南早报：25岁是个不大不小的年纪，过去在农村25岁可能已经是孩的爹或者妈了。但是在当下21世纪的职场，尤其是生活在一线城市，25岁仍然是一个奋斗的年龄，甚至不少25岁的人才刚从学
全国统一客服专线： 0571-22931819
