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资深HR教你如何把部门会议的效率提升一个档次！ 2018-10-31
无忧保职场指南早报：在公司的日常工作中开会是不可或缺的部分，许多员工都抱怨开会已经成为工作的负担，而许多领导也发现公司许多部门把开会变成了茶话会。今天自身HR就为大家来讲讲如何把部门会议的效
社保资讯
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内部提拔，权衡了这些利弊再用 2018-10-31
无忧保职场指南早报：对于空缺的中层或高层岗位，我们很多时候喜欢在单位采取内部提拔用人。内部提拔也并非全不可取，甚至在某些方面还具有特定的优势，比如能够提高内部员工奋发工作的积极性、提拔人员能
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那些不为人知的职场潜规则你了解吗？ 2018-10-31
无忧保职场指南早报：职场新人凭借着一腔热血工作，依仗着自己一切都以公司为出发点，就理所应当的觉得自身要求应该被满足。但是理想很丰满，现实很骨感。职场小白提交上去的方案通过困难重重，适合公司未
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单位若有地下恋情，人事部门该情何以堪 2018-10-31
无忧保职场指南早报：近期明星李小璐“夜宿门”可谓是调足了吃瓜群众的胃口，这几天又冒出老演员杜志国“诱奸”事件，娱乐圈也真是笑话不断，精彩纷呈，最后只会让关心他们的人更加伤心和失望，让讨厌他们
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党政机关人事部门为什么不叫人力资源部 2018-10-31
无忧保职场指南早报：跟党政机关单位打过交道的都有了解，这类国家机构的人事部门绝大部分还是沿用传统的称谓，如组织部、人事教育司、人教处、人事科、人事股等，很少有称人力资源部的。人力资源管理产生
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作为猎头应该怎样电话面试候选人 2018-10-31
无忧保职场指南早报：猎头与候选人一次良好的电话沟通，使得候选人能够信任你的条件和要求，甚至信任你推荐的客户和朋友，这就为猎头开展接下来工作打下坚实基础。如果你提供的猎头服务靠谱而且专业，有的
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资深HR教你如何更加直观的了解人力资源管理 2018-10-31
无忧保职场指南早报：说到人力资源管理我们通常最直观的感受就是HR，因为每个企业必不可少的职位就是HR，但是大多数人的心中觉得HR就是负责招人和培训的，其实不然，人力资源部门的HR肩负着企业人
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绩效考核 部门间的差异也是需要注意的 2018-10-31
无忧保职场指南早报：关于绩效考核，职场人或多或少都会有所了解，毕竟涉及到每个员工的利益。但对绩效考核最纠结的还是HR，毕竟是由他们来设计的。一旦弄不好，不但老板不满意，员工也不满意。那么如何
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