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无忧保劳工保障早报：山东省人民代表大会常务委员会公告
《山东省劳动合同条例》已于2013年8月1日经山东省第十二届人民代表大会常务委员会第三次会议修订通过，现将修订后的《山东省劳动合同条例》公布，自2013年10月1日起施行。
山东省人民代表大会常务委员会
2013年8月1日
2001年10月28日山东省第九届人民代表大会常务委员会第二十三次通过2013年8月1日山东省第十二届人民代表大会常务委员会第三次会议修订
第一章总则
第一条为了完善劳动合同制度，明确劳动合同当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等法律、行政法规，
2最新《劳动合同法》增改条文2013年7月1日将实施的新的劳动合同法
第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议决定对《中华人民共和国劳动合同法》作如下修改：
一、将第五十七条修改为：“经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
“注册资本不得少于人民币二百万元;
“有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
“有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
“法律、行政法规规定的其他条件。
“经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。”
二、将第六十三条修改为：“被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则，对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法。用工单位无同类岗位劳动者的，
3中华人民共和国劳动合同法中华人民共和国劳动合同法
中华人民共和国主席令
第六十五号
《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过，现予公布，自2008年1月1日起施行。
中华人民共和国主席 胡锦涛
2007年6月29日
目 录
4新劳动合同法相关规定下面这篇文章主要是介绍有关新劳动合同法的一些相关法律法规，希望通过这篇法律常识帮助到更多需要帮助的人，如需了解其他相关法律法规，可以登录华律网向律师进行免费咨询服务。
网友提问：
新劳动合同法有哪些相关规定呢？
华律网湖州律师解答：
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