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无忧保劳工保障早报：劳动争议仲裁应诉答辩书，是由劳动争议仲裁案件的被申请人向劳动争议仲裁委员会提交的陈述自己意见和事实的法律文书。制作应诉答辩书应当注意的问题是:
第一，仲裁委员会应当自收到申请人的劳动争议仲裁申请书之日起7日内对申请进行审查，然后作出是否受理的决定。决定受理的，应当自作出决定之日起7日内向申请人和被申请人发送受理案件通知书和应诉通知书，同时将申请书的副本送达被申请人，并限期要求被申请人提出答辩书。
第二，被申请人应当在收到申请书副本之日起15日内提交答辩书和有关证据。
第三，被申请人应当针对申请书的请求事项、事实和理由提出答辩意见，并同时引用相关的法律、法规、政策规定以及有关证据进行反驳，以此说明申请人的主张没有合理性或者合法性。
第四，答辩是被申请人的一项权利，即是说，他可以行使，也可以放弃，这完全由被申请人自己决定，他人不得干预。在答辩方式上可以选择，口头答辩，或书面答辩;可以在仲裁准备阶段答辩，也可以在仲裁中进行答辩。
答辩人如果是单位的，应当写明单位的全称，并由法定代表人或者主要负责人签名并加盖单位公章。
2劳动人事争议仲裁答辩书范本劳动仲裁和民事诉讼的程序是基本一样的，收到仲裁申请副本之后也是需要提交答辩书的，那么劳动人事争议仲裁答辩书怎么写？劳动仲裁答辩书包括哪些内容？有哪些注意事项？下文小编为大家整理了一份范本，希望对大家有所帮助。
劳动人事争议仲裁答辩书
答辩人：
单位名称或姓名：
地址：
法定代表人：姓名： 职务：
3劳动仲裁答辩状怎么写劳动仲裁答辩状是在劳动争议仲裁过程中，被申请人针对申请人《劳动仲裁申请书》中所提出的仲裁请求及其依据的事实和理由进行答对、辩解和反驳的文书。下文小编为大家整理了一份范本，欢迎阅读了解！
劳动仲裁答辩状
答辩人：××
地址：××
电话：××
法定代表人：××
职务：××
委托代理人： ××
对××劳动争议仲裁申诉一案提出答辩如下：
事实与理由：
4劳动争议仲裁答辩书劳动争议仲裁答辩书到底怎么写呢?相信这是大部分劳动者都不太了解的知识。可是，身为劳动者，了解劳动争议仲裁答辩书相关知识是很有必要的。在发生劳动争议的时候，应该拿起法律的武器维护自己的合法权益。为您整理相关知识，希望能对您有所帮助。
网友提问：
怎么写劳动争议仲裁答辩书？应注意什么问题?
5工伤仲裁答辩状书写及提交期限注意事项是怎样的劳动者遇到工伤纠纷时，首先要向劳动部门进行工伤认定，然后再找用人单位要求工伤赔偿。如果双方协商不下的，可以申请劳动仲裁。被申请人需要提交工伤仲裁答辩状。那么，2018工伤仲裁答辩状书写及提交期限注意事项是怎样的?下面，详细为您介绍。
一、工伤劳动争议纠纷仲裁答辩状范本
答辩人：A厂，负责人：B。
被答辩人：C，男，汉族，
被答辩人C诉答辩人A厂劳动争议纠纷一案，答辩人依据事实和法律作出以下答辩意见：
1、A厂无须支付被答辩人一次性伤残就业补助金6000元、一次性工伤医疗补助金1500元。
6劳动仲裁答辩状书写及提交期限注意事项有哪些我们知道，劳动争议必须先经过劳动仲裁，如果对仲裁结果不服的，才能向法院提起诉讼。在劳动仲裁程序中，单位需要向仲裁委员会提交劳动仲裁答辩状。2018劳动仲裁答辩状书写及提交期限注意事项有哪些呢?下面，详细为您介绍。
一、2018劳动仲裁答辩书怎么写
答辩书是劳动争议仲裁的被诉人针对申诉人申诉请求和理由进行回答和辩解的文书。答辩书的内容通常由首部、正文和结尾三部分组成。
答辩人是自然人的，首部应写明答辩人的姓名 、性别、年龄、民族、职务、工作单位和住址等自然情况;答辩人是用人单位的，应写明单位名称、住所地、法定代表人姓名、职务以及邮政编码、电话号码等
7劳动仲裁答辩状必须提交吗,提交期限是多久我们知道，劳动争议，必须先进行劳动仲裁。仲裁具有秘密性和终局性。劳动仲裁一般由劳动者本人提起，那么，2018劳动仲裁答辩状必须提交吗,提交期限是多久呢?今天，详细为您介绍具体内容。
[案情简介]
小高自从技校毕业后就一直在一家公司做钳工，一干就是六年。但是，由于单位体制不规范，一直没有给小高上过保险。小高一直积极要求单位给他上保险，申请劳动仲裁，但是单位始终采取“拖”的战术，拒绝提交答辩状。
[法律解读]
在我国就劳动争议向法院提起诉讼与其他民事诉讼程序有一个最大的区别在于，发生劳动纠纷之后，不能直接向法院提起诉讼。劳动争议诉讼有一个前置程序劳动仲裁。这种体制实际上是确立了“仲裁前置”的原则，即劳动
8工伤仲裁答辩状书写技巧有哪些,怎么写发生工伤时，如果用人单位否认工伤或者不予赔偿的，劳动者是可以申请劳动仲裁的。劳动者申请劳动仲裁的，用人单位最好向仲裁委员会提交答辩状。那么，2018工伤仲裁答辩状书写技巧有哪些,怎么写呢?下面，为您回答以上问题。
一、答辩状书写技巧
答辩书是劳动争议仲裁的被诉人针对申诉人申诉请求和理由进行回答和辩解的文书。答辩收的内容通常由首部、正文和结尾三部分组成。答辩人是自然人的，首部应写明答辩人的姓名性别、年龄、民族、职务、工作单位
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