山东:临邑县人社局三项措施化解劳动纠纷 2018-10-14
无忧保劳工保障早报:一以“防”为先。通过走访用工较多、劳动者密集的企业,向企业开展劳动法律知识宣传,督促各单位规范用工行为,从源头上减少劳资纠纷。近期,通过开展劳动用工和企业劳动合同签订专项检查等
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无忧保劳工保障早报:一以“防”为先。通过走访用工较多、劳动者密集的企业,向企业开展劳动法律知识宣传,督促各单位规范用工行为,从源头上减少劳资纠纷。近期,通过开展劳动用工和企业劳动合同签订专项检查等
无忧保劳工保障早报:过节加班工资怎么算,加班费的计算标准是什么?节假日许多用工单位因工作需要,要求员工正常上班工作,可节假日加班,自己应按什么标准取酬呢?加班工资应按照《劳动法》和《北京市工资支付
无忧保劳工保障早报:为认真贯彻落实省市《全面治理拖欠农民工工资问题实施意见》,进一步规范建设施工领域农民工工资支付行为,推进建设施工领域欠薪问题源头治理,切实解决农民工工资拖欠问题,临泽县制定出台
无忧保劳工保障早报: 劳动者加班加点工资如何计算?根据《劳动法》第44条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时
无忧保劳工保障早报:绥滨农场高度重视和谐劳动关系建设,采取多项措施维护劳动者合法权益。一是加大宣传力度,普及法律法规知识。通过广播电视、微信公众号、群发短信、发放传单等方式,为劳动者普及和讲解《劳
无忧保劳工保障早报:长期加班加点不付报酬合法吗,加班费怎么计算?我国《劳动法》第36条规定:“国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工作制度。”第41条规定:“用
无忧保劳工保障早报:近日,大武口区劳动保障监察投诉受理中心为接到劳动者张某的投诉说在该辖区的一家铁锅鱼村工作没有拿到工资。张某于2015年到铁锅鱼村应聘勤杂工,从事帮厨工作,2017年7月张某离职
无忧保劳工保障早报:加班费如何计算,加班工资计算标准是什么?《劳动法》第四十四条规定,在3种法定标准工作时间以外延长工作时间的,用人单位应当支付高于正常工作时间工资的工资报酬。安排劳动者在正常工作