解雇裁员事例 2018-09-24
无忧保劳工保障早报:试用期内无理解合同需补偿 试用期内无理解除合同需补偿 来源:未知 作者:admin 日期:2011-07-18 案情简介: 2008年1月,黄某参
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无忧保劳工保障早报:端午节放假通知范本怎么写 每年的农历五月初五,就是人们津津乐道的吃粽子、划龙舟的重大节日端午节。端午节,又被称为端阳节、龙舟节等,是我国的传统节日。那么,2018年端午节放几天
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无忧保劳工保障早报:初婚未生育证明范本 证明 xxx,xx年xx月xx日出生,为xxx人,于xx年xx月xx日与xxx结婚。为初婚,初育。特此证明。 婚育内容包含:姓名,性别,出生年日月,户口所在
无忧保劳工保障早报:关于带薪年休假的法律规定 年休假制度是指员工每年享受的连续休假期间,在年休假期间工资照付。年休假制度包括基本年休假和补加年休假,一般由单位根据自己的具体情况而定。 我国《劳动法
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无忧保劳工保障早报:工作转正申请书范文 阴荏苒,伴着新年的钟声,我们走过了光辉的××年,迎来了崭新的××年。在这辞旧迎新的欢庆时刻,我衷心地感谢公司给了我一个好归宿。 自××年×月×日入司以后,
无忧保劳工保障早报:女职工生育假期的待遇规定 一、保胎假,工资按照病假发 符合计划生育规定的怀孕女职工,经医师诊断出具证明,需要保胎休息的,其假期工资可按病假工资标准发放。二、产前假,工资按照八