无忧保社保案例早报:养老险是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度,相信有很多人都想知道养老险缴费年限,下面本文就为大家简单介绍一下。
养老险缴费年限是多少呢
养老险缴费年限最低为15年,专家指出,实行“社会统筹与个人帐户相结合”养老保险制度后参加工作的职工,个人养老险缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成,退休时的基础养老金月标准为省、自治区、直辖市或地市上年度职工月平均工资的20%,个人帐户养老金月标准为本人个人帐户储存额除以120。个人缴费年限累计不满15年的,退休后不享受基础养老金待遇,其个人帐户储存额一次性支付给本人。实行“社会统筹与个人帐户相结合”养老保险制度前已经离退休的人员,仍按国家原来的规定发给养老金,同时执行养老金调整办法。实行“社会统筹与个人帐户相结合”养老保险制度前参加工作、实施后退休且个人缴费和视同缴费年限累计满15年的人员,按照新老办法平衡衔接、待遇水平基本平衡等原则,在发给基础养老金和个人帐户养老金的基础上,再确定过渡性养老金。
关于养老险缴费年限的案例
小张是一门国企的经理,现在他的经济条件很不错,于是他决定为父母购买养老险,保险专业人士在为他讲解时,他有问到养老险缴费年限这个问题,对此,专家表示,一般养老险缴费年限最低为15年,其中养老险缴费比例分为以企业参保和以个体劳动者参保两类:1、各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的7%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。2、个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担,经过保险人士的介绍,小张最后决定为父母购买一份养老险。
另外,大家在规划养老保险时需要遵循以下几点原则: 一、保费要合理(不会造成负担)。年缴保费控制在年收入(工资、奖金、利息或投资收入等)的15-20%。二、保额要足够。这是为了在自己丧失工作能力的时候,家庭依然能够保证在未来5年内的原有的生活水准。三、保障要全面。保险一定要全面,让大家真正做到无后顾之忧。
通过以上的介绍,相信大家更加了解了养老险缴费年限,需要特别提醒的是,大家在决定离开一个城市时,务必到原参保地社保经办机构开具并妥善保存参保缴费凭证,在到另一个城市就业时,就要及时提出转移接续申请。
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