专家：不公平的工伤保险赔偿协议可以被推翻

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　　无优保12月26日讯，2014年6月17日起，刘某某到秦皇岛市青龙满族自治县某矿业有限公司上班，从事电焊工作，约定日工资200元。2014年7月3日21时许，刘某某在装卸物料时发生安全事故，被掉落的机器配件砸伤腰部，随即被送往青龙县医院住院治疗。其主要诊断结果为：胸11椎体爆裂性骨折，胸10、11椎体脱位，伴截瘫……刘某某住院63天，因用人单位不支付医疗费，导致治疗一度停止。2014年12月12日，用人单位强迫刘某某及其家属签订赔偿协议书，一次性赔偿3万余元，剩余由工伤保险支付。

　　刘某某出院回家后，因骶尾部褥疮导致病情恶化，3万余元没多长时间就花完了。30多岁的刘某某没有结婚，也没有孩子，家里有80多岁的老母亲，其日常护理靠兄长和姐姐。2015年4月10日，刘某某被认定为工伤；2015年8月7日，刘某某被鉴定为二级伤残，停工留薪期为12个月。

　　【办理过程】

　　在生活陷入困境的时，刘某某通过网络找到了邯郸市总工会职工法律援助律师、河北天汉律师事务所律师李水全。李律师了解刘某某的遭遇后，主动向邯郸市总工会说明情况。邯郸市总工会法工部魏朝祥部长特事特办，同意刘某某的请求并办理相关手续后，指派李律师为刘某某进行法律援助。

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