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【案例】高管该不该讨“加班费”？ 2017-06-10
每个周六都要加班，加班工资再加上拖欠加班工资，你们得给我14万元。（设计对白） 老土了吧，那叫不定时工作制。你是高管，工资那么高，还讨啥“加班费”啊！（设计对白） 与老板闹僵后辞职 高管索赔14
社保资讯
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【热门讨论】高管该不该有加班费？ 2017-06-10
高管上岗易离岗烦【企业拒付高管加班费】 吴某进公司时和公司签订的合同约定，年薪20万，还有其他的奖金、绩效工资以及各类补贴，但是没有股权、分红。吴某的工作时间很自由，但公司也没有和吴某商定实行不定时
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【案例】调休式工作必须付假日加班费 2017-06-10
加班费诉求已占劳动争议案20%至30%调休式工作必须付假日加班费 调休式的工作比较特殊，有时上班时间在节假日，我们就不付给你加班费了……很多应聘者都听到过雇主开出这样的条件，听上去有些道理，也就委
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【案例】过了诉讼时效期 创新奖金泡了汤 2017-06-10
1979年12月，张春富参加工作，在沈阳子午线轮胎模具有限公司一干就是30多年。2000年，张春富带领同事共6人参与研发的项目，获得了1999年度沈阳市科技振兴奖和奖金30万元。然而，沈阳子午线轮胎
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口头约定劳动合同工作后遭辞退 沈阳调处中心帮忙讨回经济补偿 2017-06-10
本报讯（小编 苏慧婷）近日，蔚蓝物业有限公司职工李颖等人带着锦旗，来到浑南区调处中心，感谢浑南区调处中心为她们讨回了应得的经济补偿。 原来，李颖等5人到蔚蓝物业有限公司工作时，未与公司签订劳动合同
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【案例】职工借用协议到期 借用关系即终止 2017-06-10
被借用职工能否要求与借用单位签订劳动合同呢？近日，法院认定，借用关系到期即终止，借用单位不用与被借用职工签订劳动合同。 1999年，蒋某自淄博某热电公司借调至山东某燃料公司工作。2011年9月1日
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【案例】员工因单位欠薪辞职 有权获得解职经济补偿 2017-06-10
案情 今年40岁的张玉玲是从湖北来北京的打工者，2009年3月1日，她被一家物业公司招聘为清洁工。入职时单位与她签订了一年期劳动合同，到期后又续签了三年。2013年2月，公司跟她签订了无固定期限的
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调整工作地点哺乳期内女工能否拒绝 2017-06-10
□案情简介 2011年6月13日，陈女士进入上海某餐饮管理有限公司工作，担任市场推广部助理总监。双方签署了为期3年的劳动合同，工作地点为餐饮公司所属的各门店。 工作以来，陈女士一直在上海某门店上
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