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未与员工签订书面劳动合同，用人单位被裁决支付双倍工资 2017-01-08
【案情简介】 范某自2006年入职深圳市龙岗区x公司，月工资为4000元。x公司一直未与范某签订书面劳动合同。2008年5月1日，范某因故离职。之后范某向深
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【劳动争议】不参加竞聘算自动离职？法院判定此规定违法 2017-01-08
原告 xx证券经纪有限责任公司上海xx路证券营业部（以下简称公司） 被告 徐先生 委托代理人：李居鹏 上海瑞泽律师事务所律师 联系电
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【劳动争议】企业以上班时间开网店严重违纪为由辞退员工被判违法 2017-01-08
上诉人：上海xx商务咨询有限公司（以下简称公司） 被上诉人：曲小姐 【基本案情】 曲小姐于2006年12月11日与公司签订期限至2007年12月10日的劳动
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王某诉幸大公司案达成调解并支付清结 2017-01-08
王某诉幸大公司违法解除劳动关系、不予支付工资奖金等劳动报酬等劳动争议仲裁案将于下周二（7月29日）开庭审理。 日前，幸大公司陈总（公司元老、总经理父
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劳动外派人员离职后非法占用公司租赁汽车纠纷 2017-01-08
上海市卢湾区人民法院民事判决书（2008）卢民一（民）初字第855号原告许昌####股份有限公司。住所地河南省许昌市xx区民营科技园区北区。法定代表人郑某潮
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加班工资的计算 2017-01-08
典型案例介绍—加班工资的计算 李林 案情简介： 申诉人钱某，男，33岁，汉族，盐城市某物业公司员工 被诉人盐城市某物业服务有限公司 申诉事项 1
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违法解约，诉讼期间的工资单位付 2017-01-08
案情介绍 小顾2002年就进入上海某一大型物业公司工作，主要负责房屋维修和应急报修工作，朝九晚五有规律地上班，生活过得平静而安定。2005年2月开始，
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违约金并非约了就有效 办理退工延迟就得担责任 2017-01-08
案情介绍： 小梅是上海某电子秤厂技术人员，于2003年6月27日始与单位签订为期6年的劳动合同，合同中约定小梅每月要工
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