试用期内解聘没商量仲裁庭上25万做补偿 2017-01-08
张先生六个月前从上海一民营企业跳槽进入上海某跨国公司担任中国地区市场部经理,双方签订了无固定期限的劳动合同,该合同中约
保你社保不断缴
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张先生六个月前从上海一民营企业跳槽进入上海某跨国公司担任中国地区市场部经理,双方签订了无固定期限的劳动合同,该合同中约
在本案中,我担任劳动者的代理人。用人单位对本案很重视,聘请了广东今x律师事务所的张xx律师担任代理人,这使得其诉讼理由得到了充分的阐述。 劳动者谢x从200
时不时会听见有人说担心追讨加班费打不赢官司,或打的追讨加班费案官司输了。为此,特再发表一件最近追收加班费的案例,以说明只要正确地进行诉讼,不论是在2007年
案情介绍 2005年4月,王某进入某某机电有限公司上海分公司工作(以下简称“公司”),双方没有订立书面劳动合同,公司每月以现金方式向
劳权周刊: 我于2007年5月1日与某银行上海分行签订为期2年的劳动合同,职务为客户经理,约定工资构成为基本工资加提成奖金。2007年10月,我被安排到某
案情简介 2005年4月,刘*红开始任职于广州*点传媒广告有限公司,职务销售经理,双方未签订劳动合同。2007年10月29日,刘*红与广州*点传媒广告有限公
陈某等在深圳龙岗一工厂打工多年,从未与工厂签订过书面劳动合同,2007年1月,工厂搬迁至另一地址(也在深圳龙岗区),同时工厂门口的牌子换成了新的名字,工资发
案情介绍: 周某于2007年6月1日进入某集团股份有限公司上海分公司工作,和公司签订了为期2年的劳动合同,约定工作岗位为物流计划员,月工资为3000元。 由