劳动者的基本权益谈判之经济补偿金 2016-12-31
劳动者的基本权益谈判之经济补偿金——李力与甲公司劳动纠纷谈判【案情简介】1981年,李力先生进入甲有限公司工作,公司于2004年同李先生买断工龄。买断工龄之
保你社保不断缴
0571-22931819
劳动者的基本权益谈判之经济补偿金——李力与甲公司劳动纠纷谈判【案情简介】1981年,李力先生进入甲有限公司工作,公司于2004年同李先生买断工龄。买断工龄之
广西有个小伙子,姓江,家里是开副食店的,他在家待了好几年一直没找到合适的工作,2012年同村的一个小伙子回来了,跟小江说自己正在当船员,工资待遇还不错,建议
案情:2012年05月10日,朱某被浙江上进有限公司招用,双方建立劳动关系,朱某从事车间主任岗位工作,公司承诺朱某月工资为4000元。自用工之日起,朱某多次
案情介绍:2013 年8月27日,申请人王某因为身体不适回家休养,后又请假继续休养,且王某的劳动合同9月1日到期,单位在8月30日下午4点,为了不
姜某某诉杭州某公司双倍工资,加班工资劳动纠纷(吴劳人仲案字【2014】第267号)申请人姜某于2013年1月17日与被申请人杭州某公司建立劳动关系,系韩国公
代 理 词尊敬的审判长、审判员:本人接受原告李某的委托,受山东长远律师事务所指派,担任原告李某诉被告某公司劳动争议纠纷一案原告的诉讼代理
张女士诉南京某工贸有限公司(简称公司)拖欠工资,双倍工资劳动纠纷案件宁宁劳人仲案字(2014)第709号案情简介:张女士2012年11月于公司签订为期10个
何xx等8名农民工诉被告宁夏xx投资置业有限公司、吴忠市xx建筑工程有限公司、李xx劳务合同纠纷承办人:宁夏昊德律师事务所 马海麒律师案情简介:2