医方不能提供病历材料败诉一例 2016-12-24
【案情简介】2003年11月23日,王某某因左眼睑下垂到某医院行左眼睑矫正术,当天某医院给王某某行左眼睑矫正术,并在门诊病历本记载手术过程及用药情况,并载明
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【案情简介】2003年11月23日,王某某因左眼睑下垂到某医院行左眼睑矫正术,当天某医院给王某某行左眼睑矫正术,并在门诊病历本记载手术过程及用药情况,并载明
从业人员因工作遭受工伤事故或患职业病需要暂停工作接受治疗的,享受 停工留薪期待遇。停工留薪期一般不超过12个月,具体期限根据定点医疗机构出具的伤病
【案情简介】:2014年8月18日田xx到重庆xx印务包装印务有限公司处工作,担任印刷机机长,每月平均工资为4500元。后田xx于2015年3月29日与重庆
【基本事实】2005 年4月1日晚11时,患者因饱餐后2小时突发上腹部疼痛在被告处就医。被告对原告行内科查体,心电图显示:窦缓,无心梗变化。请外科
案情简介:王某2008年4月被汽车销售公司招聘为合同制工人,双方签订了5年的劳动合同,公司并未给王某缴纳工伤保险费。2010年3月,王某在外出履行职务的过程
应聘新单位,新单位一般要求以前单位开具离职证明,以免法律纠纷,但如果前单位就是不开怎么办?由于离职证明的问题导致劳动者损失,是否需要赔偿,佛山万林律师所根据
一、基本案情:2011年1月13日,刘某与某医院签订《妇产科科室经济目标管理责任书》一份,责任书对核算人、权利义务、辅助科室有偿共享比例、费用管理、出生证管
【案件描述】2014年1月韦某某与被申请人2湖南某某机电安装有限责任公司柳州分公司签订劳动合同建立劳动关系,被申请人2安排申请人进行工程安装工作,并每月按时