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论剑上半场--新法背景下的“合同续签” 2016-12-09
2008年1月1日，《中华人民共和国劳动合同法》正式实施，新法的实施给人力资源部门的工作带来诸多挑战。合同到期后，续签如何操作？应该注意哪些问题？
社保资讯
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试用期内解除劳动合同，提出方不需承担赔偿责任 2016-12-09
案例： 周某与某商场签订了3年的劳动合同，合同中约定：试用期为3个月，周某的工作岗位为收银员；任何一方要求提前解除劳动合同，应向对方支付违约金。合
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用人方未续签劳动合同被判付双倍劳动报酬 2016-12-09
用人单位在新《劳动合同法》施行后，未及时与劳动者签订书面劳动合同，应怎样承担法律责任？日前，株洲市荷塘区法院一例判决给出了答案，用人单位必须支付双
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签了劳务协议，单位想辞就辞吗？ 2016-12-09
【案情介绍】 外来务工人员刘先生2003年3月应聘到某广告公司，担任广告销售人员，双方签订了一份为期三年的劳务协议，自2003年3月7日至2006
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规避法律也属违法 2016-12-09
[案情简介] 申诉人：王某 被诉人：北京某电子技术有限公司 1989年6月，王某应聘到北京某电子技术有限公司以下简称公司工作，双方签订了劳动合同，
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违约解除劳动合同 2016-12-09
案由 申诉人:乔某,男,38岁,某水产良种场职工 被诉人:某水产良种场 法定代表人:吴某,男,40岁,某水产良种场场厂 1995年3月26日,被诉
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为何不让我用真名？ 2016-12-09
被工厂的冲压机压伤后，工厂迫使吴强（化名）以“陈翔”这个名字登记入院治疗，以便取得工伤保险报销，吴强几经反抗未果，在他申请劳动能力鉴定时出现了后患
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合同到期，职工有终止合同的权利 2016-12-09
（一）案由 申诉方：李×，女，28岁，××内衣厂城镇合同制工人 被诉方：××内衣厂 被诉方法定代表人：李××，男，43岁，内衣厂厂长 李×与内衣厂
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