月薪骤降 21名空姐告公司违法用工胜诉获赔百万 2016-12-06
被要求脱产培训月收入由万元变800 空姐告新华航空违法用工——— 新华航空公司调整飞行计划,安排21名空姐脱产培训,由此导致这些空姐收入由原来每月
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新形势下企业工资收入分配制度的思考 天津市劳动和社会保障局副局长 陈秀英 一、时代变迁对劳动、价值和财富创造的影响 改革开放以来,我国在建设有中国
小余于2006年10月到该公司当保洁工。双方约定:每天早上5点至7点,下午6点至8点到公司打扫卫生。报酬为每小时7元。加班时按国家规定付给加班费。
因原工作单位将自己的人事档案丢失,王先生至今一直无业在家,虽然所在的社区已多次为王先生提供了做临时工的机会,但因他没有人事档案无法办理求职证,而与
以下为本劳动争议律师团队代理的一起“双倍工资”+“加班工资”+“经济补偿金”案。我方作为被申请人代理人参与案件,值得劳动者和用人单位借鉴。 【案情
法官:隐婚并杜撰工作经历构成欺诈,隐瞒并多次严重违反单位规章制度构成违纪,单位有权解除。 现年30岁的苗美玉是某重点大学日语专业的优秀毕业生。在换
中央党校董朝晖 把按劳分配与按生产要素分配结合起来,需要面对三个理论问题,即如何认识两者的关系、两者能否结合和如何结合。第一个问题很关键,要准确界
点评09年劳动维权典型案例 据最高人民法院统计,2009年1月至11月,人民法院共审结一审案件257630件,同比上升16.82%。对于发生了这么