企业无权评判员工是否违法 2016-12-05
林女士搞平面设计是一把好手,自从公司又招聘一个设计师后,她在老板心目中的地位一落千丈。不久前,公司以她未婚先孕违反国家法律为由,解除了她的,并不给
保你社保不断缴
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林女士搞平面设计是一把好手,自从公司又招聘一个设计师后,她在老板心目中的地位一落千丈。不久前,公司以她未婚先孕违反国家法律为由,解除了她的,并不给
每周工作6天不付加班费违法 职工于某在某酒店工作了3年多,期间,每周六正常上班,每周工作6天,每天工作8小时,单位并没有就周六的加班支付给职工任何
《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(1996年10月31日)规定,已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面
市民常先生:我在一家单位工作已3年,劳动合同尚未到期,现在想辞职,请问与单位协商解除劳动合同该由谁先提出?我们劳动者有自主辞职权吗? 北京郭
张某2002年12月入职某公司,双方签订了为期8年的劳动合同,工作一年后,张某发现公司一直没有为其办理社保费缴纳手续。张某向公司人事部门询问,得到
新华网浙江频道 原告陈某未在公司上一天班,却以公司未与其签订 为由要求赔偿双倍 ,南浔法院于近日判决陈某败诉。 原告陈某,原为国有企业练市米厂职工
辽阳张女士问:某公司职工张小姐去年1月份与公司签订了为期1年的劳动合同,现在刚好期满。在商谈续订劳动合同时,公司提出,由于受金融危机影响,如要
高女士在一家公司任高管,和公司每三年签订一次合同。现在高女士在公司兢兢业业工作已经快六年了。今年又到了签订劳动合同的时间,公司向高女士发出通知