保你社保不断缴
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社保资讯
无忧保资讯：B公司属于餐饮行业，有员工200余人，《社会保险法》实施后，在整个参保大环境的影响下，B公司认识到不参加社会保险是不行的，但B公司认为强制所有员工参加社会保险会导致不愿意参保职工的抵制和人才流失，考虑到餐饮行业也容易出现事故，于是，B公司对员工进行分类，将所有职工只参加工伤保险，对那些有参保意愿的职工在单位工作试用期以后参加除工伤保险以外四险，对那些不愿参加除工伤保险以外四险的职工在签订一份《不愿参加社会保险申请书》后每月给予200-300元不等的社保补贴。2011年10月1日周某入职B公司，周某签订了劳动合同，在B公司了解到，参加社保每月个人要缴纳好几百元，为省钱，她主动签订了一份《不愿参加社会保险申请书》，该申请书载明“本人不愿意参加社会保险，特此声明。”入职之后每月还得到了200元的社保补贴。2014年9月，周某因与业务主管就工作安排闹矛盾愤而辞职，并向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求，支付未参失业保险的失业保险赔偿8600余元,同时向监察大队投诉，要求B公司为其补缴养老保险。
无忧保资讯：还记得那些年被要求开的奇葩证明吗？请证明“你是你”，“你爸是你爸”，“你们是夫妻”……如此多的证明被指繁琐、形式化，却让人跑断腿、累弯腰。但是下个月起这些证明无需派出所开了。
无忧保资讯：小邹进入一家网站工作，试用期已超过大半年，尽管平时做的工作与正式员工无异，但公司每月只发给他1400多元工资。本以为转正后工资会有所提高，但小邹得知，他还要经过3个月试用期才能转正，而且转正后公司才为其办理社会保险。
无忧保资讯：有巨大利益的地方就会有人冒险犯罪，证券行业也不例外，“老鼠仓、内幕交易”一直都是监管的焦点。对于招商基金前副总经理、投资决策委员会原主席杨奕来说，虽然其建“老鼠仓”的手段堪称隐蔽，然而，在审计人员的剥茧抽丝、紧追不舍下，最终还是现出了“硕鼠”的真面目。
无忧保资讯：社会保险是国家通过立法形式，由社会集中建立基金，以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社会补偿和帮助的一种社会保障制度。随着经济发展，有关的社保政策也随之改变。那么，我国现行的社会保险制度政策利与弊分别是什么？
无忧保资讯：中国量化投资学会、中国证券投资基金年鉴、中国人民大学共同举办的“金麟2016第三届量化投资与对冲基金年会”于今日在中国人民大学八百人大教室召开。年会主题为“金融技术的创新与机遇”。中国金融期货交易所期权小组负责人王琦参加会议并做了主题演讲。他表示资本市场需要养老金、社保资金等长期资金入市作为稳定市场的中流砥柱。但是如何使这些资金平稳的进到股市里面来，风险管理工具是非常需要的，要不然这么大体量的资金在里面做波段操作是不可想象的，所以必须要使用风险管理工具来稳步增值。
无忧保资讯：2013年，我来杭州做了水电工。说实话，杭州的装修市场还是不错的，一个项目不包括后面安装大概20来天，一个月两个工地轮班，活没断过，收入也不错。有了点积蓄后就想把老婆孩子接身边。老婆15年也跟着来杭州，在东站那边开了个小便利店，里面有个隔间，吃住都在里面，就算安家了。
无忧保资讯：用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2109元。
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