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员工婚否与履行劳动合同无关 2016-10-11
上海一企业因员工在登记表上错误填写婚姻信息，认为员工存心欺骗，与其解除劳动合同，由此引发了一场用人单位知情权与劳动者隐私权的争议。 企业在劳动者求职或者应聘时，究竟应该在什么范围内获取其情况
社保资讯
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劳动合同未签原因该如何证明？ 2016-10-11
案情简介 孙某于2008年5月进入上海某服装公司工作，担任服装设计师。入职后，孙某即被公司派往无锡，故双方一致没有签订劳动合同。 2009年3月，孙某因与公司领导意见不合而提出辞职，随后又
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解除劳动合同时补偿金不该扣税 2016-10-11
案情 小张在一家公司上班三年多，月工资1500元。最近，公司亏损裁员裁到了他的身上，公司与小张签订了解除劳动合同协议书，其中约定：公司与小张解除劳动合同，等小张办完离职手续后，公司按国家规定
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只签合同不参保 职工可随时辞职 2016-10-11
刘某与单位签订了为期1年的劳动合同，约定如工作不满1年将视为违约，将被扣发当月工资作为违约金。今年5月，刘某提出书面申请，要求解除劳动合同。由于还差两个月才干满
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劳动者勿入试用工资法规误区 2016-10-11
《中华人民共和国劳动合同法》第20条规定：“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低
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解读：《天津市引进人才服务办法》 2016-10-11
1、《天津市引进人才服务办法》制定出台的背景是什么? 市委市政府一贯高度重视人才工作，近年来颁发了一系列引进人才文件。在滨海新区、各区县和各有关部门的努力下，我市人才引进工作取得了很大成效。
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用工资格不具备劳动关系如何定 2016-10-11
工程层层分包后，最终分包给了不具备用工主体资格的个人。那么，由该个人雇佣的劳动者如果在工地受伤，应该由谁来承担用工主体责任呢？慈溪法院最近的一则判决给出了答案。 ［案情］ 2008年9月，在
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求职遭拒 他告用人单位乙肝就业歧视 2016-10-11
下午，小东将一纸诉状递交到高新区法院，成为成都第一个因为乙肝遭受就业歧视而将用人单位告上法庭的人，并索赔3万余元。 因为携带乙肝病毒 事业陷入低谷 因为是乙肝病毒携带者，小东从2005年
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