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高温补贴是哪几个月?2016年高温补贴发放标准

2017-10-18 08:00:02 无忧保

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  在6—9月四个月内,满足高温补贴领取条件的职工,每个月可领取规定的高温补贴费用。以上海为例,6—9月四个月内除了正常工资外,每个月还可额外多领取200元的高温补贴。当然每个地方高温补贴的标准不一样。下文大家保将为您介绍高温补贴的领取条件和领取标准。

  高温补贴领取条件

  凡是露天工作的劳动者,或者在不能采取有效措施将温度降低到33℃以下的(不含33℃)工作场所工作的劳动者,都可以领取高温补贴。若高温补贴发放对象未全月提供劳动的,可按21.75天折算后发放。

  各省市高温补贴领取标准

地区 发放金额(元/月) 时间
北京 180(室外)120(室内) 6-8月
浙江 225(高温作业);145(一般工作);180(非高温作业) 6-9月
山西 240 6-8月
上海 200 6-9月
江苏 200 6-9月
辽宁 200 7-9月
福建 200 5-9月
内蒙古 180
广东 150 6-10月
湖南 不低于150 7-9月
广西 100-200 6-10月
江西 240(室外)160(室内) 6-9月
山东 120(室外)80(非高温) 6-9月
甘肃 12元/天(高温作业);8元/天(其他工作) 6-9月
天津 全市职工日均工资12% 6-9月
湖北 12元/天 6-9月
河南 10元/天
陕西 10元/天 6-9月
海南 10元/天 4-10月
云南 10元/天
吉林 10元以上/天
四川 8-12元/天
新疆 10-20元/天
宁夏 12元/天(高温作业);8元/天(其他工作) 6-9月
重庆 不低于5、10、15元/天 5-10月
贵州 8元/天或168元/月 6-9月
安徽 不低于10元/天

  除了高温补贴我们还能享受这些福利

  1.日最高气温》40℃应停止当日室外露天作业;

  2. 40℃》日最高气温》37℃,露天作业工作累计不超过6小时。

  3. 37℃》日最高气温》35℃,应该采取换班轮休方式,缩短劳动时间,且不得安排室外露天劳动者加班。

  4. 单位应该对高温天气作业的劳动者进行健康检查。

  5. 不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的天气从事室外露天作业。

  6. 单位应该为高温作业劳动者一共防暑降温饮料及必须药品。

  7. 因高温中暑的可享受工伤保险待遇。

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