晚婚晚育假国家规定2016最新消息：2016晚婚晚育假最新规定?婚假工资如何计算？

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　　十二届全国人大常委会第十八次会议12月21日至27日在北京召开，此次会议初次审议了人口与计划生育法修正案草案。草案提出，本修正案自2016年1月1日起施行。

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晚婚晚育假国家规定2016最新消息：2016晚婚晚育假最新规定 婚假工资如何计算？

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　　劳动法对婚假的规定

　　新劳动法第四章第五十一条 劳动者在法定休假日和 婚丧假 期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

　　新劳动法婚假规定就这一条，所谓法定，根据《计划生育条例》的规定：

　　1、按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3 天婚假。

　　2、符合晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的，可享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。

　　3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

　　4、在探亲假（探父母）期间结婚的，不另给假期。

　　5、婚假包括公休假和法定假。

　　6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

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