工伤保险认定

无忧保劳工保障早报：一．可视为工伤的特殊情况有哪些在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；职工原在军队服役，因战、因

无忧保社保知识早报：每个人对于社保的了解，都把关注点放在养老和医疗，很少有人关注工伤保险，认为没有多大用处，其实工伤保险牵动着我们每一个人，只要你有工作，就有工伤的风险，例如因为工作受伤、患上职业

无忧保社保知识早报：近日，内蒙古人力资源和社会保障厅制定出台了《内蒙古自治区工伤认定工作规程》，同时，原《关于规范全区工伤认定业务流程和文书的通知》废止。内蒙古晨报全媒体4月20日了解到，《规程》

无忧保社保知识早报：为了进一步规范工伤认定工作程序，切实维护当事人的合法权益，自治区人力资源社会保障厅于日前制定了《内蒙古自治区工伤认定工作规程》，同时，原自治区劳动和社会保障厅《关于规范全区工伤

用人单位在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

后李某向当地人社局提出工伤认定申请，该人社局经调查，做出案涉《不予认定工伤决定书》。李某不服，认为其受伤应认定为工伤，遂提起诉讼，请求法院依法撤销案涉《不予认定工伤决定书》。

根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条规定：“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内....

工伤认定标准　　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;　　2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故